AVOR Prozessmanager/in (m/w/d) – Produktionsabläufe nachhaltig verbessern

AVOR Prozessmanager/in (m/w/d) – Produktionsabläufe nachhaltig verbessern, Winterthur

Unser Kunde in der Region Winterthur bietet Ihnen die Chance, Ihre Expertise im Bereich Prozessmanagement und Arbeitsvorbereitung (AVOR) einzubringen und die Effizienz in der Produktion nachhaltig zu steigern. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens und übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Optimierung und Koordination von Produktionsprozessen.

Aufgaben

• Analyse, Optimierung und Standardisierung von Produktions- und Geschäftsprozessen
• Entwicklung von Arbeitsplänen, Fertigungsstücklisten und Prozessdokumentationen
• Einführung und Überwachung von Lean-Management-Methoden zur Effizienzsteigerung
• Planung und Koordination von Fertigungsaufträgen in Abstimmung mit der Produktionsleitung
• Pflege und Weiterentwicklung der ERP-Systeme sowie der Produktionssteuerung
• Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte und Technologien in die Fertigung
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und Terminüberwachung
• Durchführung von Schulungen und Workshops zur Prozessoptimierung für die Mitarbeitenden

Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Prozessmanagement, Arbeitsvorbereitung oder Produktionstechnik
• Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder im Prozessmanagement, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office-Anwendungen
• Erfahrung in der Anwendung von Lean-Methoden (z. B. Kaizen, 5S, Wertstromanalyse)
• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Prozesse zu strukturieren und zu optimieren
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Denken

Vorteile

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Moderne Arbeitsmittel und eine innovationsgetriebene Unternehmenskultur
• Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance
• Ein engagiertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -112024-672207) hast, kontaktiere bitte Artan Dervishi unter +41 58 233 31 20.