Assistant F&B Manager à 80%, CDI

Crans-Montana Food and Beverage SA

Crans-Montana

Vor Ort

CHF 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Abonnement de ski gratuit
Repas offert sur place (valeur incluse
Révision gratuite des équipements de(s

Zusammenfassung

Crans-Montana Food and Beverage SA recherche un(e) employé(e) administratif(ve) polyvalent(e) pour assurer le suivi administratif et la coordination opérationnelle entre les restaurants, les fournisseurs et les services internes. Vous contribuerez à la disponibilité des marchandises et des équipements essentiels.

Vous assurerez le suivi des commandes, livraisons et stocks, et participerez au suivi des budgets.

Qualifikationen

  • CFC d’employé de commerce ou formation administrative équivalente exigé.
  • Expérience administrative, complétée par une expérience en restauration.
  • Bonne maîtrise d’Excel et de Word, aisance avec les tableaux de suivi et les données chiffrées.
  • Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs demandes en autonomie.
  • Bon relationnel, esprit d’équipe et goût pour un travail alternant administration et présence sur le terrain.

Aufgaben

  • Suivi des commandes, livraisons et stocks; contrôle des marchandises et écarts avec équipes et fournisseurs.
  • Tenir à jour les tableaux de suivi, bons de commande et données fournisseurs, et participer au suivi des budgets.
  • Coordonner les interventions techniques et la maintenance préventive des équipements avec les services concernés, puis suivre leur réalisation.
  • Centraliser les besoins des restaurants, transmettre les priorités au Responsable de la gastronomie et assurer le suivi des demandes.
  • Organiser la logistique des événements avec les équipes: matériel, produits et ressources nécessaires.
  • Contribuer à l’amélioration des procédures et à l’utilisation efficace des ressources, dans le respect des standards de qualité et des règles de sécurité et d’environnement.
  • Apporter ponctuellement un soutien aux équipes sur le terrain pour assurer la continuité du service.

Kenntnisse

Rigueur
Organisation
Autonomie
Esprit d'équipe
Relationnel

Ausbildung

CFC d’employé de commerce ou formation administrative équivalente

Tools

Excel
Word

Jobbeschreibung

VOTRE MISSION:

Rattaché au Responsable de la gastronomie, vous assurez le suivi administratif et la coordination opérationnelle entre les restaurants, les fournisseurs et les services internes. Vous contribuez à la disponibilité des marchandises et des équipements nécessaires aux équipes.

  • Assurer le suivi des commandes, des livraisons et des stocks ; contrôler les marchandises et traiter les écarts avec les équipes et les fournisseurs.
  • Tenir à jour les tableaux de suivi, les bons de commande et les données fournisseurs, et participer au suivi des budgets.
  • Coordonner les interventions techniques et la maintenance préventive des équipements avec les services concernés, puis suivre leur réalisation.
  • Centraliser les besoins des restaurants, transmettre les priorités au Responsable de la gastronomie et assurer le suivi des demandes.
  • Organiser la logistique des événements avec les équipes : matériel, produits et ressources nécessaires.
  • Contribuer à l’amélioration des procédures et à l’utilisation efficace des ressources, dans le respect des standards de qualité et des règles de sécurité et d’environnement.
  • Apporter ponctuellement un soutien aux équipes sur le terrain pour assurer la continuité du service.
VOTRE PROFIL:
  • CFC d’employé de commerce ou formation administrative équivalente.
  • Expérience administrative, complétée par une expérience en restauration.
  • Bonne maîtrise d’Excel et de Word, aisance avec les tableaux de suivi et les données chiffrées.
  • Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs demandes en autonomie.
  • Bon relationnel, esprit d’équipe et goût pour un travail alternant administration et présence sur le terrain.
AVANTAGES:
  • Abonnement de ski gratuit.
  • Repas offert sur place (valeur incluse dans le salaire et soumise aux cotisations sociales).
  • Révision gratuite des équipements de ski une fois par année.
  • Prime de fidélité tous les 5 ans.
  • Possibilité d’adhérer à L’Amicale de CMA offrant des rabais dans plusieurs établissements de la région (restaurants, centre de bien-être, …).

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