Asset Manager erneuerbare Energien (m/w/d)

EBL (Genossenschaft Elektra Baselland); Liestal; On-site; CHF 75,000 - 112,000; Full time

Benefits offered by this job

13. Monatslohn

Pensionskassenbeiträge 65%

Erziehungszulagen

NBU/KTG-Beiträge 100% durch EBL

Lohnfortzahlung 100% bei Krankheit/Urs

Job summary

EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) sucht für das Site Management in Deutschland einen Asset Manager erneuerbare Energien (m/w/d) mit Fokus auf Betriebsführung von Windparks und PV-Anlagen. Sie steuern Wartungsunternehmen, prüfen Angebote und unterstützen Budgets sowie Langfristplanung.

Sie bringen Erfahrung in der Energiebranche, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke Excel-Kenntnisse mit.

Qualifications

• Bachelor oder vergleichbare Ausbildung in Energietechnik/Ingenieurwesen.
• Erfahrung als technischer Betriebsführer oder Asset Manager in der Energiebranche.
• Kenntnisse ISO 55000/ISO 31000 und branchenübliche Normen.
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel.
• Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Technische Betriebsführung unserer Windparks und PV-Anlagen in Deutschland; steuern Wartungsunternehmen.
• Kaufmännische Betriebsführung; Angebotsprüfung und Auftragsabwicklung durch Dienstleister.
• Mitwirkung an Budgets und Langfristplanungen der Projektgesellschaften.
• Aufarbeiten und Analysieren von Kennzahlen; Erstellen von Monatsreports.
• Vertragsmanagement der betreuten Sites; Abklärung unklarer Sachverhalte mit Partnern/Behörden.

Skills

Technische Betriebsführung

Asset Manager Erfahrung

MS Office Excel

Deutsch & Englisch

Verhandlungsgeschick

Regulatorische Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Education

Bachelorabschluss in Energietechnik/Ingenieurwesen

Job description

Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen.

Liestal

01.12.2026 oder nach Vereinbarung

Unbefristet

Schon heute suchen wir Antworten für morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation.
Fürunser Site Management in Deutschland suchen wir dich, eine selbstständige und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hohen analytischen Fähigkeiten sowie gutem Verhandlungsgeschick als

Asset Manager erneuerbare Energien (m/w/d) 80-100%

Deine Aufgaben

• Technische Betriebsführung unserer Windparks und PV-Anlangen in Deutschland in Bezug auf technische und regulatorische Themen sowie der Steuerung von Wartungsunternehmen
• Kaufmännische Betriebsführung mitAngebotsprüfung undSteuerung der Auftragsabwicklung durch Dienstleister
• Mitwirkung beider Erstellung von jährlichen Budgets und Langfristplanungen der zugewiesenen Projektgesellschaften inkl. Holdinggesellschaften
• Aufarbeiten und Analysieren der Kennzahlen und Erstellen von monatlichen Produktions- und Finanzreportings
• Vertragsmanagement der betreuten Sites
• Abklärung unklarer Sachverhalte mit Vertragspartnern oder Behörden

Deine Qualitäten

• Bachelor oder vergleichbare Ausbildung in Energietechnik, Erneuerbare Energien, Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften mit Berufserfahrung im Umfeld von erneuerbaren Energien
• Erfahrung als technischer Betriebsführer, Asset Manager in der Energiebranche oder vergleichbar
• Kenntnisse relevanter Normen (z. B. ISO 55000, ISO 31000) und branchenüblicher Standardssin ein grosser VorteilVerhandlungssicher in
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
• Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

• 13. Monatslohn brutto für netto
• Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
• 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
• Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
• EBL Erziehungszulagen (monatlicher
• Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
• 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
• Bei Unfall 1.-Klasse versichert
• 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
• Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

• 13. Monatslohn brutto für netto
• Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
• 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
• Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
• EBL Erziehungszulagen (monatlicher
• Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
• 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
• Bei Unfall 1.-Klasse versichert
• 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
• Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

• 6 Wochen Ferien für alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage)
• Vorfeier- und Brückentage
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte:
• Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
• Teilzeitarbeit
• Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
• Unbezahlter Urlaub und Kauf von zusätzlichen Ferien
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• 20 Tage Vaterschaftsurlaub

• 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL
• Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit
• Berufseinstieg mit Trainee-Programm
• Brückenangebot nach Lehrabschluss

• 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jährliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zusätzlich CHF 500.00 pro Kind)
• BRACK.CH PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergünstigungen und Vorteile)
• Diverse Vergünstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft
• Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogeräte)
• Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) über die EBL Energieberatung

Dein Kontakt

Für Fra gen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Dirk Feldkamp unter der Telefonnummer 061 926 15 25 gerne zur Verfügung.

Das sind wir

Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource.
Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
Für einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.

© EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)

T 0800 325 000