1st-Level IT-Support | Dynamisches Team, Weiterbildung

Rocken®

Opfikon

Vor Ort

CHF 60.000 - 90.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Interessante Projekte
Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne Büroinfrastruktur
Dynamisches Team
Offene Unternehmenskultur

Zusammenfassung

ROCKEN bietet als dynamische Kanzlei mit flachen Hierarchien einen Einstieg in den 1st-Level-Support. Sie arbeiten im Team und betreuen Serviceanfragen sowie Störungen über ein Ticketsystem, pflegen Dokumentationen und unterstützen abteilungsübergreifende Prozesse.

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Das Büro bietet eine moderne Infrastruktur in Zürich/Opfikon, mit offener Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung im 1st-Level-Support und in der IT-Betriebsunterstützung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse vorteilhaft.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung des 1st-Level-Supports über ein Ticketsystem.
  • Bearbeitung von Serviceanfragen, Störfällen und Koordination von Problemlösungen.
  • Pflege und Aktualisierung der System- und Prozessdokumentation.
  • Vertretung von Teammitgliedern bei Abwesenheit.
  • Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Aufgaben und Optimierung von Arbeitsabläufen.

Kenntnisse

1st-Level-Support
Ticketsystem
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse_vorteil

Ausbildung

IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Ticketsystem

Jobbeschreibung

ROCKEN bietet als dynamische Kanzlei mit flachen Hierarchien einen Einstieg in den 1st-Level-Support. Sie arbeiten im Team und betreuen Serviceanfragen sowie Störungen über ein Ticketsystem, pflegen Dokumentationen und unterstützen abteilungsübergreifende Prozesse.

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Das Büro bietet eine moderne Infrastruktur in Zürich/Opfikon, mit offener Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.

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