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Thales Canada recherche un Technicien de soutien à la maintenance pour ses opérations à Victoria, BC et Mill Bay, en mode hybride. Le poste implique la saisie et le suivi des données de maintenance des navires, la coordination des actions correctives et l’utilisation des outils Thales (MIS, JIRA) pour garantir une traçabilité précise.
Profil débutant accepté, avec formation technique et intérêt pour la maintenance maritime; exigences de sécurité et de conformité.
Mill Bay, BC ou Victoria BC - Hybride
Nous avons un poste vacant pour un Technicien de soutien à la maintenance. Relevant du gestionnaire de l'équipe de maintenance des navires (Victoria), le technicien de soutien à la maintenance est un rôle de développement de niveau débutant conçu pour un nouveau diplômé motivé afin de l'aider dans la gestion et la résolution des défauts identifiés à bord des navires mineurs de guerre et auxiliaires (MWAV) dans le cadre du programme de soutien en service actuel (MWAV).
Ce rôle aide à la préparation, au suivi et à la saisie de données quotidienne des activités de maintenance corrective, garantissant une grande précision des données avec la suite d'outils de Thales (MIS, JIRA). Le technicien de soutien à la maintenance corrective agira également comme lien administratif clé pour l'équipe de prestation de services, aidant à organiser les preuves de qualité objective (OQE), à prendre des notes de réunion et à suivre les flux de travail des défauts. Ce poste offre une voie directe vers le développement d'une expertise complète en maintenance maritime et en coordination de projets.
Le technicien de soutien à la maintenance MWAV sera responsable de :
Principalement basé au bureau, mais sera également tenu de travailler à bord de navires de la Marine ou à distance (y compris à domicile).
Sera tenu d'effectuer des inspections, y compris l'entrée dans des espaces confinés, sur des navires de la Marine impliquant des flexions et des torsions. Les tâches peuvent également nécessiter de travailler en hauteur.
Doit satisfaire à toutes les exigences du gouvernement fédéral pour accéder aux installations gouvernementales canadiennes, y compris les chantiers navals de la Marine.
Horaire : 40 heures par semaine pendant les heures de bureau principales du lundi au vendredi.
Basé sur l'emplacement du client ou visites sur site : Requis de visiter les chantiers navals et les arsenaux de la Marine pendant les périodes de travail.
Environnement physique : Bureau ou à bord de navires de la Marine à flanc de coteau dans le port, ou en mer, par conséquent, doit satisfaire à toutes les exigences du gouvernement fédéral pour accéder aux installations du gouvernement canadien, y compris les chantiers navals de la Marine.
Déplacements : Des déplacements nationaux ou internationaux occasionnels peuvent être nécessaires, ce qui comprendra l'accès aux installations et actifs gouvernementaux, y compris les navires de la Marine.
La fourchette du marché de la rémunération totale cible (RTC) de référence pour ce poste, comprenant le salaire de base annuel et la cible de rémunération variable, se situe entre Total Target Cash (TTC) 50,000 $ - 70,000 $ CAD par année.
Cela reflète la façon dont les entreprises d'un secteur similaire et d'une région géographique similaire rémunèrent généralement des emplois similaires. Cette fourchette aide l'entreprise à prendre des décisions salariales parmi d'autres points de données. L'endroit où un poste se situe dans cette fourchette dépend également d'autres facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'historique du parcours professionnel de l'employé, ses compétences, ses aptitudes et ses performances, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'équité interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages sociaux supplémentaires et d'autres types de rémunération, selon des circonstances non liées au statut protégé d'un candidat par la loi locale, provinciale ou fédérale.
Nous utilisons des outils activés par intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la recherche de candidats, l'appariement de CV et la planification d'entretiens. Ces outils peuvent aider à filtrer et à évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation des candidats, la sélection et la disposition, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.
Thales offre un programme complet d'avantages sociaux pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, incluant ce qui succède :
Thales est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité et l'inclusivité sur le lieu de travail. Thales s'engage à fournir des mesures d'adaptation à toutes les étapes du processus d'entrevue. Les candidats sélectionnés pour une entrevue qui ont besoin d'une mesure d'adaptation sont priés de le signaler lors de l'invitation à une entrevue. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations d'adaptation fournies seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le but de fournir une expérience candidat accessible.
Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste des marchandises d'exportation contrôlée du Canada, du Programme des marchandises contrôlées du Canada, du Programme de sécurité industrielle du Canada, du Règlement sur le trafic international d'armes des États-Unis (ITAR) et/ou du Règlement sur l'administration des exportations des États-Unis (EAR). Tous les candidats doivent être admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel accès, y compris l'admissibilité au Programme des marchandises contrôlées du Canada et être en mesure d'obtenir une habilitation de niveau Secret de l'OTAN canadienne.