Talent Acquisition Specialist

Fuze HR Solutions Inc.; Quebec; Remote; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise spécialisée dans les ressources humaines recherche un(e) spécialiste en acquisition de talents pour gérer le processus de recrutement à haut volume. Vous jouerez un rôle clé dans l'identification des meilleurs candidats, en assurant une expérience positive et en collaborant étroitement avec les gestionnaires d'embauche. Les compétences en communication et le bilinguisme en français et en anglais sont essentiels, ainsi qu'une maîtrise des plateformes de recrutement.

Qualifications

• Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
• Expérience en recrutement à haut volume.
• Capacité à travailler de manière autonome en télétravail.

Responsibilities

• Identifier et attirer les meilleurs talents par diverses stratégies de sourcing.
• Effectuer des entrevues de présélection par téléphone ou visioconférence.
• Garantir une expérience candidat fluide tout au long du processus.

Skills

Communication

Relations interpersonnelles

Autonomie

Compétences en recrutement à haut volume

Bilinguisme

Tools

Indeed

LinkedIn

Job description

Nous sommes à la recherche d’un(e) spécialiste en acquisition de talents!

Responsabilités principales du spécialiste en acquisition de talents :

• Chargé(e) d’identifier et d’attirer les meilleurs talents en utilisant diverses plateformes et stratégies de sourcing
• Effectue des entrevues de présélection par téléphone ou visioconférence pour évaluer l’adéquation des candidat(e)s
• Planifie et organise les entrevues entre les candidats(e)s et les gestionnaires d’embauche
• Réalise les vérifications préembauche, incluant les références, les antécédents et la validation des qualifications
• Garantit une expérience candidat(e) fluide et engageante tout au long du processus de recrutement
• Assure la mise à jour rigoureuse des bases de données et des outils de suivi liés au recrutement
• Développe et entretient des relations proactives avec les gestionnaires d’embauche afin de bien comprendre les besoins et d’assurer un service de qualité
• Toutes autres taches connexes

Exigences pour le poste de spécialiste en acquisition de talents

• Expérience en recrutement à haut volume
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Capacité à travailler de manière autonome en télétravail
• Maîtrise des outils de recrutement et des plateformes de sourcing (ex. : Indeed, LinkedIn)
• Bilinguisme en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit

Talent Acquisition Specialist • Québec, QC, Canada