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Le CHU de Québec–Université Laval recrute des stagiaires pour hiver 2027 et/ou été 2027 en instrumentation, automatisation et contrôle des bâtiments. Le stage est intégré au service des opérations des bâtiments et offre une expérience pratique dans des installations variées et complexes.
Vous développerez vos compétences sur des systèmes électromécaniques et énergétiques, tout en contribuant à maintenir des environnements sécuritaires et fiables pour les patients et les équipes.
Le CHU de Québec-Université Laval est présentement à la recherche de stagiaires pour hiver 2027 et/ou l’été 2027 en technologie de l’instrumentation et contrôle ! Travailler au CHU de Québec–Université Laval, c’est bien plus qu’un stage : c’est l’occasion de mettre tes connaissances en pratique dans un environnement où technologie, expertise et santé se rencontrent chaque jour. Au sein du service des opérations des bâtiments, tu découvriras les coulisses technologiques essentielles au fonctionnement d’un grand centre hospitalier universitaire. Instrumentation, automatisation et contrôle des bâtiments, systèmes électromécaniques et énergétiques : tu pourras développer tes compétences sur des installations variées et complexes, tout en contribuant à maintenir des environnements sécuritaires, fiables et performants pour les patients et les équipes de soins. Les différents établissements du CHU offrent une grande diversité d’équipements, de systèmes et de défis techniques, faisant de chacun d’eux un milieu d’apprentissage unique. À cette richesse s’ajoute le nouveau complexe hospitalier (NCH), qui ouvre la voie vers l’avenir avec des infrastructures de nouvelle génération et l’intégration progressive de technologies innovantes, intelligentes et connectées. Faire ton stage au CHU, c’est donc apprendre dans des environnements hospitaliers bien établis tout en ayant la chance de voir se dessiner l’hôpital de demain.
Être étudiant ou étudiante au programme d’étude de technologie du génie électrique – automatisation et contrôle ou en technologie du génie du bâtiment ou mécanique du bâtiment.
Les employés qui ne répondent pas aux critères d’admissibilité bénéficieront plutôt de bénéfices marginaux. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Regroupant le CHUL, L’Hôtel-Dieu de Québec, l’Hôpital de l’Enfant-Jésus, l’Hôpital du Saint-Sacrement et l’Hôpital Saint-François d’Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l’un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l’est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l’Université Laval et orienté vers l’avenir, il détient également une mission d’enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d’excellence et d’évaluation des technologies et des modes d’intervention en santé.
Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.