Sr. marketing manager, branch experience

BMO Financial Group; Toronto; On-site; CAD 69,000 - 129,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance santé

Remboursement frais de scolarité

Assurances accident et vie

Régimes d’épargne-retraite

Job summary

BMO Groupe financier est à la recherche d’un responsable marketing et merchandising pour piloter la stratégie et l’exécution sur le réseau nord-américain. Vous superviserez les campagnes, la gouvernance des contenus et les médias en assurant l’alignement avec les objectifs commerciaux.

Le rôle requiert 5 à 8 années d’expérience, une solide connaissance du secteur financier et des compétences avancées en reporting et en gestion du changement. Salaire compétitif et avantages seront offerts.

Qualifications

• Expérience avérée en gestion de projets marketing et campagnes publicitaires.
• Connaissance approfondie du secteur des services financiers et de la publicité.
• Maîtrise de l’analyse et du reporting (tableaux de bord, rapports).

Responsibilities

• Développer des solutions et formuler des recommandations alignées sur la stratégie métier et les besoins des parties prenantes.
• Conduire des campagnes publicitaires et de communication multi-canaux en respect des normes et de la gouvernance.
• Gérer les budgets de campagne et coordonner avec les partenaires internes et agences externes.
• Mettre en place des plans de changement et des analyses pour évaluer l’impact et l’efficacité.
• Fournir un service rapide, précis et conforme aux cadres internes et régulations.

Skills

Gestion de projet

Publicité/Marketing

Analyse de données

Gestion des parties prenantes

Communication écrite et orale

Collaboration

Pensée analytique

Gestion du changement

Education

Diplôme d’études supérieures dans un domaine lié

Job description

Date limite pour présenter sa candidature :

09/10/2026

Adresse :

33 Dundas Street West

Groupe de famille d'emploi :

Marketing

Provides strategic leadership for the future of branch merchandising, shaping how marketing comes to life across the full North American retail network through content planning, emerging technology adoption, and the delivery of impactful customer experiences. Oversees day-to-day merchandising operations across Canada, including content governance, digital merchandising capabilities, vendor and stakeholder management, and the execution of high-profile branch marketing assets, while ensuring alignment with retail design standards, business objectives, and brand strategy.

Defines and develops marketing campaign strategies that strengthen the BMO brand, maximize revenue and optimize the customer experience. Works collaboratively with business/groups on the strategic development, execution and measurement of traditional and non-traditional customer-focussed advertising, production, merchandising, and communications campaigns. Provides information and direction for media and creative development, and ensures brand and governance standards are maintained met in all solutions. Oversees the development of advertising, promotional and communications material. Collaborates with external agency partners to deliver business objectives.

• Develops solutions and makes recommendations based on an understanding of the business strategy and stakeholder needs.
• Provides advice and guidance to assigned business/group on implementation of solutions.
• Supports the execution of strategic initiatives in collaboration with internal and external stakeholders.
• Builds effective relationships with internal/external stakeholders.
• Breaks down strategic problems, and analyses data and information to provide insights and recommendations.
• Designs and produces regular and ad-hoc reports, and dashboards.
• Builds change management plans of varying scope and type; leads or participates in a variety of change management activities including readiness assessments, planning, stakeholder management, execution, evaluation, and sustainment of initiatives.
• Makes recommendations to improve BMO processes and systems.
• Executes work to deliver timely, accurate, and efficient service.
• Ensures consistency in solutions and across marketing channels, media and platforms.
• Works with business/group in the development and management of campaign budgets.
• Collaborates with internal/external stakeholders to develop monitoring and tracking plans for external advertising initiatives.
• Ensures compliance with internal frameworks, standards, guidelines and governance.
• Focus is primarily on business/group within BMO; may have broader, enterprise-wide focus.
• Provides specialized consulting, analytical and technical support.
• Exercises judgment to identify, diagnose, and solve problems within given rules.
• Works independently and regularly handles non-routine situations.
• Broader work or accountabilities may be assigned as needed.
• Take measured risks while protecting the bank by applying our Risk Management Framework in the execution of your role, in line with our Risk Culture and within our approved Risk Appetite, making sound and risk informed decisions that align to business strategy, protect assets, and adhere to applicable policy documents (Frameworks, Policies, Standards, Procedures and Supporting documents), laws and regulations.

Qualifications:

• Typically between 5 - 8 years of relevant experience and post-secondary degree in related field of study.
• Extensive experience in project management
• Advertising and/or creative agency experience.
• Experience in, and advanced knowledge of, the financial services industry.
• Deep knowledge and technical proficiency gained through extensive education and business experience.
• Verbal & written communication skills - In-depth.
• Collaboration & team skills - In-depth.
• Analytical and problem solving skills - In-depth.
• Influence skills - In-depth.
• Data driven decision making - In-depth.

Salaire :

$69,000.00 - $129,000.00

Type de rémunération :

Salaire

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.