Serveur/serveuse au comptoir de service alimentaire

JobsMedia.io; Ponoka; On-site; CAD 19,000 - 25,000; Full time

Job summary

JobsMedia.io recherche un employé polyvalent pour le service alimentaire à Ponoka, Alberta. Poste permanent à temps partiel offrant 30 à 40 heures par semaine et une formation sur place.

Vous préparerez et emballerez les plats, servirez les clients et maintiendrez la cuisine propre et opérationnelle. Aucune expérience n'est requise; formation fournie dans un environnement rapide et exigeant.

Qualifications

• Pas d'expérience exigée; formation offerte sur place.
• Capacité à travailler dans un milieu rapide et à charge physique.
• Bonnes compétences relationnelles et service client.

Responsibilities

• Emballer les aliments à emporter.
• Diviser les denrées en portions et les envelopper.
• Préparer et faire chauffer des plats simples.
• Servir les aliments aux clients, au comptoir ou à la table de buffet.
• Remplir les réfrigérateurs et les comptoirs à salade.
• Prendre les commandes des clients.
• Utiliser des appareils manuels et électriques pour nettoyer, peler, trancher et couper des denrées alimentaires.
• Nettoyer et désinfecter la cuisine, les postes de travail, les armoires, les endroits pour le rangement et l'équipement.
• Recevoir, déballer et ranger les provisions dans les réfrigérateurs, les congélateurs, les armoires et tout autre rangement.
• Enlever les déchets et les ordures et vider les poubelles.
• Balayer, essuyer, laver, cirer et astiquer les parquets.

Skills

Attitude client

Relations interpersonnelles

Fiable

Esprit d'équipe

Education

Aucun diplôme ou grade

Job description

• Work Term: Permanent
• Work Language: English
• Hours: 30 à 40 heures par semaine
• Education:
• Experience:

Études

• Aucun certificat, diplôme ou grade

Tâches

• Emballer les aliments à emporter
• Diviser les denrées en portions et les envelopper
• Préparer et faire chauffer des plats simples
• Servir les aliments aux clients, au comptoir ou à la table de buffet
• Remplir les réfrigérateurs et les comptoirs à salade
• Prendre les commandes des clients
• Utiliser des appareils manuels et électriques pour nettoyer, peler, trancher et couper des denrées alimentaires
• Nettoyer et désinfecter la cuisine, les postes de travail, les armoires, les endroits pour le rangement et l'équipement
• Recevoir, déballer et ranger les provisions dans les réfrigérateurs, les congélateurs, les armoires et tout autre rangement
• Enlever les déchets et les ordures et vider les poubelles
• Balayer, essuyer, laver, cirer et astiquer les parquets

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Manipuler des charges lourdes
• Physiquement exigeant
• Tâches répétitives
• Debout pour une longue période
• Travail sous pression

Qualités personnelles

• Attitude axée sur le client
• Relations interpersonnelles efficaces
• Fiable
• Esprit d'équipe

Expérience

• Pas d'expérience (formation offerte)

Soutien pour les personnes handicapées

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées
• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Soutien pour les jeunes

• Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes

Soutien pour les vétérans

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans
• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans

Soutien pour les Autochtones

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
• Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

• Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés

Soutien pour les minorités visibles

• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
• Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience