Senior Payroll Specialist – Canada (Bilingual)

Crédit Agricole CIB

Montreal (administrative region)

On-site

CAD 85,000 - 110,000

Full time

12 hours ago
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Job summary

Crédit Agricole CIB Canada recherche un spécialiste en paie pour assurer le traitement bi-hebdomadaire et le cycle complet de la paie, en conformité avec les politiques de l’entreprise et les lois fédérales et provinciales.

Le candidat idéal possède un baccalauréat en finance ou RH, la certification PCP et 7 à 10 ans d’expérience en paie canadienne, avec maîtrise du T4/RL-1 et une excellente communication en anglais et en français.

Qualifications

  • Baccalauréat en finance, RH ou domaine connexe; au moins diplôme collégial en paie.
  • Certification PCP obligatoire.
  • 7–10 ans d’expérience en traitement de la paie canadienne.
  • Connaissance des feuillets T4, RL-1 et des processus de fin d’année.
  • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Responsibilities

  • Traiter la paie bimensuelle des employés (15 jours) avec exactitude et conformité.
  • Gérer le cycle complet de la paie et les retenues (RPC, AE, impôt) et la paie finale.
  • Réconcilier les données de paie et enquêter sur les écarts.
  • Mettre à jour les profils des employés et leurs données de paie dans le système.
  • Calculer primes, heures supplémentaires, commissions et paiements rétroactifs.
  • Coopérer avec les RH et les fournisseurs externes de paie pour résoudre les problèmes.
  • Assurer les déclarations de fin d’année et la conformité fiscale (T4, RL-1, RE).
  • Répondre aux questions des employés sur la paie.

Skills

ADP
Bilingue FR/EN
Paie Canada
Contrôles & audits paie

Education

Baccalauréat en finance / RH
Diplôme collégial en paie
PCP Certification

Tools

ADP

Job description

Crédit Agricole CIB Canada recherche un spécialiste en paie pour assurer le traitement bi-hebdomadaire et le cycle complet de la paie, en conformité avec les politiques de l’entreprise et les lois fédérales et provinciales.

Le candidat idéal possède un baccalauréat en finance ou RH, la certification PCP et 7 à 10 ans d’expérience en paie canadienne, avec maîtrise du T4/RL-1 et une excellente communication en anglais et en français.

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