Représentant(e) des ventes

Inovestor; Montreal; On-site; CAD 45,000 - 75,000; Full time

Job summary

Rejoignez une entreprise fintech innovante qui valorise l'apprentissage continu et le bien-être des employés. En tant que représentant(e) des ventes, vous serez responsable de développer des relations avec des conseillers en placements et gestionnaires de portefeuille. Ce rôle dynamique vous permettra de travailler dans un environnement flexible et inclusif, tout en contribuant à la croissance de l'entreprise. Avec une équipe jeune et multiculturelle, vous aurez l'opportunité de maximiser votre potentiel et de faire une réelle différence dans le secteur financier.

Benefits

Café gratuit

Événements d’entreprise

Salle de repos

Emplacement idéal dans le Vieux Montréal

Proximité des transports en commun

Qualifications

• 1-2 ans d’expérience dans le domaine des investissements ou en ventes.
• Capacité à communiquer efficacement en anglais et en français.

Responsibilities

• Développer et maintenir des relations avec les clients existants et potentiels.
• Augmenter les revenus en fidélisant la clientèle.

Skills

Vente

Service à la clientèle

Communication bilingue (anglais et français)

Esprit entrepreneurial

Gestion du stress

Education

Baccalauréat en Finance

Désignation CSC ou CFP

Tools

CRM

Job description

Inovestor est un fournisseur en leader d'information, de perspicacités et de solutions pour optimiser la prise de décision financière. Nous sommes une société Fintech entièrement intégrée qui contrôle la chaîne de valeur des émetteurs et des échanges à l'investisseur. Nous sommes une équipe dévouée et expérimentée qui unit nos compétences pour générer des services à valeur ajoutée pour nos clients.

Depuis nos débuts dans l'industrie Fintech canadienne en 1999, plus de 500 conseillers en placements, banques, compagnies d'assurance, médias et bourses se fient à l'expertise d'Inovestor. Nos solutions couvrent un large éventail de besoins, y compris des analyses et des idées, des portefeuilles modèles, des principes fondamentaux et des perspectives de marché. Les clients d’Inovestor comprennent des conseillers en placements enregistrés, de gestion de fortune, des conseillers en gestion de patrimoine et des institutions financières.

Représentant(e) des ventes

Le rôle consiste à développer et créer des relations professionnelles avec les conseillers en placements et gestionnaires de portefeuille d’une région assignée au Canada. Le/La représentant(e) des ventes,est responsable de l’acquisition de nouveaux clients et de maintenir la satisfaction des clients existants de son territoire.

Responsabilités

• Augmenter de manière constante les revenus de Inovestor en développant et en maintenant des relations favorables avec la clientèle existante et potentielle;
• S’assurer que les produits et services offerts correspondent aux besoins des clients.Établir des relations avec les clients pour les fidéliser;
• Développer une connaissance approfondie des solutions de Inovestor, ainsi qu’une excellente conception relative aux fonctions d’investissements et de recherches du domaine financier;
• Communiquer avec les clients aux sujets des améliorations effectuées dans les outils proposés ainsi que les futurs développements en cours;
• Planifier des appels ainsi que des formations sur place afin de continuellement s’assurer de la satisfaction et de la compréhension des services offerts. Proposer des services additionnels bénéfiques aux clients existants;
• Communiquer et fournir auprès de l’équipe de développement, des compte rendus d’utilisation des clients à des fins d’améliorations des services;
• Maintenir et mettre à jour la base de données CRM. Entrer les différentes interactions avec les clients potentiels et existants, tel que, les appels téléphoniques, courriels, changement d’informations et tout type d’échange.
• Avoir obtenu un diplôme de Baccalauréat (Finance, Planification financière ou diplôme de comptabilité préférés). Une désignation CSC ou CFP est un plus;
• 1-2 ans d’expérience dans le domaine des investissements ou en ventes;
• Doté d’un esprit entrepreneurial et pouvant travailler de façon indépendante;
• Déterminé(e) par les résultats et l’excellence, avoir la volonté de se développer au travers d’un environnement de multiples défis;
• Capacité à s'exprimer parfaitement et professionnellement (à l'oral et à l'écrit) en anglais et en français. Nous avons besoin d'une personne bilingue qui puisse communiquer efficacement avec nos clients anglophones à travers le Canada.
• Fort attrait du service à la clientèle. Savoir composer avec des situations stressantes, tout en demeurant calme et professionnel(le);
• Avoir de l’expérience avec les outils de CRM;
• Proactif/ve, passionné(e), déterminé(e).

Qu'est-ce qui rend Inovestor unique?

Inovestor valorise l'apprentissage continu, le bien-être des individus. Nous travaillons à fournir un environnement favorable et inclusif où tous les individus peuvent maximiser leur plein potentiel. Vous allez rejoindre une équipe de vente établie avec des techniques de vente efficaces. Inovestor est un employeur d'égalité des chances.

En plus de l'environnement dynamique et professionnel d'Inovestor, nous nous efforçons de faire en sorte que nos employés aient accès à un ensemble concurrentiel et précieux d'avantages — le mélange de récompenses monétaires et non monétaires qui vous sont offertes en reconnaissance de votre temps, de vos talents, les efforts et les résultats.

Pourquoi Inovestor ?

• Leader canadien des fintechs avec 25 ans d’expertise en technologie financière;
• Équipe jeune, dynamique et multiculturelle;
• Cadre de travail ouvert (open space) et flexible;
• Ambiance professionnelle mais décontractée;
• Événements d’entreprise, salle de repos, café gratuit;
• Emplacement idéal dans le Vieux Montréal;
• Proximité des transports en commun, restaurants, bars et espaces verts.

Vous pensez être la personne qu'on recherche ? Envoyez votre candidature à https://inovestor.bamboohr.com/jobspour appliquer.

En tant qu’employeur, nous souscrivons au principe d’égalité à l’accès et d’équité en matière d’emploi et encourageons la candidature de personnes provenant de divers milieux, dont les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles.

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