Préposée ou préposé au matériel

Ministère de la Sécurité intérieure (MSI)

Estrie

On-site

CAD 28,000 - 40,000

Full time

2 days ago

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Salaire horaire 25,01 $

Job summary

Ministère de la Sécurité intérieure (MSI) recherche un préposé au matériel à Sherbrooke pour gérer les ressources et l’inventaire du matériel, y compris les vêtements et les équipements. Poste en présentiel dans un contexte sécuritaire.

Exigences: diplôme secondaire ou équivalent, citoyenneté ou permis de travail, puis expérience dans le milieu et disponibilité pour travail physique. Poste situé à Sherbrooke avec inscription jusqu’au 29 octobre 2026.

Qualifications

Avoir réussi des études de niveau secondaire équivalant à une 9e année ou à une 3e année du secondaire.
Citoyenneté canadienne, résidence permanente ou permis de travail.
Maîtrise du français adaptée au poste.
Être disposé à travailler en milieu carcéral et à suivre les procédures de sécurité.

Responsibilities

Gérer les ressources matérielles: évaluer les besoins, achats, distribution et suivi des réparations.
Tenir l’inventaire à jour et assurer le suivi informatique pour éviter les ruptures de stock.
Renouveler les vêtements fournis au personnel: transmission, réception et distribution.
Assurer l’entretien et les réparations des appareils de télécommunication.
Préparer les déclarations pour le surplus du matériel.

Skills

Environnement carcéral

Autonomie en planification

Capacité à soulever 50 lb

Gestion du stress

Esprit d’équipe

Education

Équivalence des diplômes étrangers (attestation d’équivalence) délivrée par MIFI

Secondaire équivalent (9e année ou 3e année du secondaire)

Job description

Renseignements généraux

Vous êtes motivé par l’idée de travailler dans un environnement où vos compétences et votre dévouement auront un réel impact?

Notre équipe n’attend que vous!

Préposée ou préposé au matériel

Offre d’emploi : Recrutement

Adresse de travail :

1055, rue Talbot, Sherbrooke (Québec) J1G 2P3

Prestation de travail :

Présentiel seulement

Période d’inscription :

Du 16 au 29 octobre 2026, à 23 h 59

Ministère de la Sécurité intérieure (MSI) :

Sous-ministériat des services correctionnels (SMSC) - Direction générale réseau correctionnel Ouest-du-Québec (DGRCO) - Direction des services correctionnels (DSC) Estrie - Direction des services administratifs (DSA).

Notre grande mission :

Assurer la sécurité du Québec par la prévention, l’intervention et le partenariat.

À propos de nous :

Le SMSC contribue à assurer à la population un milieu de vie sécuritaire. En effet, en collaboration avec les institutions et les organismes avec lesquels il partage cette mission, il éclaire les tribunaux et assure la prise en charge, dans la communauté ou en détention, des personnes qui lui sont confiées en favorisant leur réinsertion sociale.

La DSA de l’Estrie est responsable d’assurer les processus en matière de ressources financières, matérielles, humaines et de la gestion des activités rémunérées.

Ce qui vous attend au quotidien :

Assurer la gestion des ressources matérielles (évaluation des besoins, achats, distribution, suivi) et la gestion des réparations du matériel;
Tenir à jour l’inventaire du matériel et des équipements à l’aide d'outils informatiques et en assurer le suivi pour éviter les ruptures de stock;
Être responsable du renouvellement des vêtements fournis au personnel (transmission et suivi des demandes, réception, vérification, distribution, échange);
Assurer le suivi quant à l’entretien et les réparations des appareils de télécommunication;
Préparer les déclarations pour le surplus du matériel.

Échelle de traitement :

Le salaire horaire est de 25,01 $*
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 38,75 heures.

Profil recherché et modalités de postulation

Ce qu'il vous faut pour faire partie de l'équipe :

Avoir réussi des études de niveau secondaire équivalant à une 9e année ou à une 3e année du secondaire.

Une personne qui a un nombre d’années de scolarité inférieur à une 9e année ou à une 3e année du secondaire peut compenser chaque année de scolarité manquante par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Avoir 2 années d'expérience pertinente aux attributions du préposé au matériel ayant permis au candidat d'acquérir des connaissances pratiques des diverses pièces de machinerie, de l'outillage, de la quincaillerie ou du matériel de bureau, de la codification des marchandises et des procédures de livraison et de réception.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
La personne retenue pourrait devoir satisfaire aux exigences d’une enquête de sécurité.

Autres éléments du profil recherché :

Être à l’aise de travailler dans un environnement carcéral;
Démontrer de l'autonomie dans la planification des achats et des livraisons en respectant les règles en vigueur pour les livraisons en milieu carcéral;
Avoir la capacité à soulever des charges de 50 lb (22,68 kg);
Démontrer une saine gestion du stress dans son travail;
Entretenir de bonnes relations avec ses pairs par sa collaboration et son esprit d’équipe;
Posséder un permis de conduire de classe 5 pour effectuer le transport de la marchandise au sein de la détention.

Atout :

Avoir de l’expérience comme magasinier.

Période d’inscription :

Du 16 au 29 octobre 2026, à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription :

Cliquer sur le bouton « Postuler ».
Mettre à jour votre dossier. Détaillez vos scolarités ainsi que vos expériences de travail. Prendre note que la rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquelles sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.
Joindre une copie de vos diplômes obtenus au Canada et/ou une copie de votre évaluation comparative de vos études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
Enregistrer votre dossier.
Cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Les personnes présélectionnées seront invitées à participer à une séance d'examen en ligne. Assurez-vous d'avoir accès à un ordinateur. Les tablettes numériques, les Chromebook et les téléphones intelligents ne sont pas adaptés pour les examens.

À noter que seules les personnes retenues seront contactées.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Sherbrooke

Informations sur le processus de sélection :

recrutement.rh@msp.gouv.qc.ca

Informations sur les attributions de l’emploi :

Monsieur Sylvain Bourque, directeur des services administratifs, sylvain.bourque@securite.gouv.qc.ca

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu'apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d'équité, de diversité et d'inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.