Opérateur, Centre de Traitement

GFL Environmental Inc.; Rouyn-Noranda; On-site; CAD 25,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire concurrentiel

Régime complet d'assurances collectifs

REER/DPSP avec contribution de l'emple

PAEF (programme d'aide)

Job summary

GFL Environmental Inc. recherche un(e) Journalier(ère) pour son centre de traitement de Rouyn-Noranda. Vous contribuerez aux activités quotidiennes du site: réception, manutention et préparation des matières pour l'expédition, tout en veillant au respect des normes HSE.

Ce poste exige un permis de conduire classe 5, une excellente maîtrise du français et une expérience en milieu industriel. Travail sur site, conditions physiques adaptées et esprit d'équipe sont essentiels.

Qualifications

• Permis de conduire classe 5 valide.
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit.
• Expérience dans un milieu industriel ou centre de traitement.
• Bonne condition physique et capacité à réaliser des tâches de manutention.
• Souci de la santé et de la sécurité au travail.
• Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités.

Responsibilities

• Réceptionner les matières dangereuses résiduelles selon les procédures.
• Manutentionner, trier et préparer les matériaux pour expédition.
• Nettoyer barils, totes et contenants.
• Vérifier l'identification et l'étiquetage avant expédition.
• Assister le coordonnateur des opérations au quotidien.
• Réaliser diverses tâches générales de manutention et entretien.
• Remplacer l'opérateur de chargeur pour assurer la continuité des opérations.

Skills

Français courant

Esprit d'équipe

Autonomie

Sens des responsabilités

Souci de santé et sécurité

Physique adéquat

Permis de conduire classe 5

Job description

GFL est à la recherche d'un(e) Journalier(ère) pour son centre de traitement de Rouyn-Noranda. Relevant de l'équipe des opérations, la personne sélectionnée contribuera aux activités quotidiennes du site en assurant la réception, la manutention et la préparation des matières pour l'expédition. Elle veillera au respect des normes de santé, sécurité et d'environnement tout en soutenant l'équipe dans diverses tâches opérationnelles.

Ce que GFL offre

• Salaire concurrentiel.
• Régime complet d'assurances collectives (médical, dentaire, vision et médicaments).
• Programme REER/DPSP avec contribution de l'employeur.
• Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF).
• Uniformes et équipements de protection fournis.
• Possibilités d'avancement et de développement de carrière.
• Formation continue et environnement de travail sécuritaire.
• Faire partie d'une entreprise nord-américaine en pleine croissance et reconnue dans le secteur environnémental.

Responsabilités principales

• Réceptionner les matières dangereuses résiduelles conformément aux procédures établies.
• Manipuler, trier et préparer les matériaux en vue de leur expédition.
• Effectuer le nettoyage des barils, totes et autres contenants.
• Vérifier l'identification et l'étiquetage des matières avant leur expédition.
• Assister le coordonnateur des opérations dans ses activités quotidiennes.
• Effectuer diverses tâches générales de manutention et d'entretien du site.
• Remplacer l'opérateur de chargeur au besoin afin d'assurer la continuité des opérations.
• Respecter les politiques et procédures en matière de santé, sécurité et environnement.

Exigences

• Permis de conduire classe 5 valide.
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit.
• Expérience dans un milieu industriel, un centre de traitement, une usine ou un garage mécanique.
• Bonne condition physique et capacité à effectuer des tâches de manutention.
• Souci de la santé et de la sécurité au travail.
• Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités.

GFL is committed to equal opportunity for all, without regard to race, religion, color, national origin, citizenship, sex, sexual orientation, gender identity, age, veteran status, disability, genetic information, or any other protected characteristic.

Valid work authorization in the country where the job is located is required.

Successful candidates will be required to provide valid documentation confirming their eligibility to work in the country where the job is located prior to their start date.

GFL does not provide visa sponsorship for this position.

At the heart of GFL lies our greatest asset—the people. We are glad you landed here! We believe in great careers, making a positive impact on the environment and supporting our people with their life ambitions. We aspire to create the right jobs in a way that brings you along with us. At GFL, growth isn’t just for our business—it’s for our people. Because we see the potential in all our employees to do whatever it is they set their mind to, and we’re proud to support them in that journey. We consider our employees’ personal goals, helping them create the career, and life, that they desire—whether it’s advancing in their job, learning new skills, forming lasting relationships, or mentoring others, while having time to pursue other life ambitions. With safety and sustainability at the core of what we do, we all come together to form “Team Green”—united by our shared purpose to provide environmental solutions that enable our customers and the communities we serve to be Green For Life. We’re proud to say that working for GFL is more than a job. It’s an opportunity to make a difference and grow tremendously along the way. Regardless of the work we’re doing today, we’ve got our sights set on the big picture—not just tomorrow, but for life. GFL empowers those looking for growth in their career and lives, whether that's on our Field Operations teams or Professional Services teams. Field Operations – Our Field positions offer candidates across North America the potential for limitless growth and skill expansion as the front line of our organization, making them central to our company's vision of creating cleaner and more sustainable communities. Professional Services – Our Corporate positions located in key North American offices grow candidates to form strong client relations, manage key programs and accounts, and ensure our Field teams are operating at maximum efficiency.