manutentionnaire-cariste

Randstad Canada; Laval; On-site; CAD 22,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Possibilité d'embauche

Salaire 19 $/h

Augmentations régulières

Horaires fixes (jour)

Intérieur et sécurité

Développement professionnel

Job summary

Randstad Canada recherche un manutentionnaire-cariste pour rejoindre son entrepôt à Laval. Poste temporaire avec possibilité d'embauche permanente après 550 heures, 40 heures/semaine, horaire de jour de 7 h 00 à 15 h 30. Salaire compétitif de 19,00 CAD/h dès l'embauche.

Le candidat idéal possède au moins 2 ans d’expérience en entrepôt ou fabrication et logistique, 2 ans en conduite de chariot élévateur assis et 1 an en gestion d’inventaire avec RF scanner. Français exigé et souci de sécurité.

Qualifications

• Expérience significative d’au moins 2 ans en milieu d’entrepôt ou en fabrication et logistique.
• Expérience minimale de 2 ans en conduite de chariot élévateur assis (cartes de compétence externes un atout).
• Expérience minimale de 1 an dans la gestion d’inventaire avec utilisation d’un scanner RF.
• Bonne condition physique permettant de lever des charges jusqu’à 50 lb et de marcher toute la journée en entrepôt.
• Maîtrise du français.

Responsibilities

• Effectuer la manutention manuelle de planches de mélamine jusqu’à 50 lb et autres matériaux en bois.
• Réaliser la cueillette de commandes avec précision et rapidité en respectant les listes de colisage.
• Conduire un chariot élévateur assis pour chargement, déchargement et déplacement des palettes sur le rayonnage.
• Réaliser l’inventaire physique des produits avec scanner RF.
• Préparer les commandes pour l’expédition et assister le chargement des clients.
• Maintenir un espace de travail propre, ordonné et sécurisé.

Skills

Expérience en entrepôt

Chariot élévateur assis

Inventaire avec RF scanner

Condition physique

Maîtrise du français

Tools

Chariot élévateur assis

RF scanner

Job description

Êtes‑vous à la recherche d’une opportunité stimulante dans le domaine de la fabrication et logistique à Laval? Notre client, un chef de file reconnu dans la distribution de matériaux de bois et de planches de mélamine, recherche actuellement un·e manutentionnaire-cariste passionné·e et dynamique pour se joindre à son équipe d'entrepôt. Ce poste temporaire avec possibilité d'embauche permanente (TTP après 550 heures) est une occasion exceptionnelle de bâtir une carrière solide au sein d'une entreprise axée sur la réussite de ses employé·es.

Avantages

• Poste temporaire avec possibilité d'embauche permanente (TTP) après 550 heures travaillées.
• Salaire compétitif de 19,00 $/h dès l'embauche.
• Augmentation salariale de 0,75 $/h lors du passage à la permanence, puis augmentations de 0,50 $/h chaque 6 mois durant les 5 premières années.
• Horaire de jour fixe du lundi au vendredi, de 7 h 00 à 15 h 30 (40h par semaine).
• Environnement de travail positif, stimulant et entièrement à l'intérieur, idéal durant la période hivernale.
• Opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe dévouée dans le domaine de la fabrication et logistique.

Responsabilités

• Effectuer la manutention manuelle de planches de mélamine fines et épaisses ainsi que d'autres matériaux en bois pouvant peser jusqu'à 50 lb.
• Réaliser la cueillette de commandes avec précision et rapidité en respectant les listes de colisage.
• Conduire un chariot élévateur assis pour le chargement, le déchargement, le repositionnement des stocks et le déplacement des palettes sur le rayonnage en hauteur.
• Réaliser l'inventaire physique des produits stratifiés et de mélamine en utilisant un scanner RF
• Préparer les commandes pour l'expédition et offrir un service attentionné lors du chargement des clients.
• Maintenir un espace de travail propre, ordonné et sécuritaire en tout temps selon les normes de l'entrepôt.

Qualifications

• Expérience significative démontrée d'au moins 2 ans en milieu d'entrepôt ou en fabrication et logistique.
• Expérience minimale de 2 ans en conduite de chariot élévateur assis (cartes de compétence externes un atout).
• Expérience minimale de 1 an dans la gestion d'inventaire avec utilisation d'un scanner RF.
• Bonne condition physique permettant de soulever des charges allant jusqu'à 50 lb et de marcher toute la journée dans l'entrepôt.
• Maîtrise du français

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [e-mail] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.