Gestionnaire principal, marketing et administration des contrats / Senior Manager, Marketing an[...]

Aero Career - Aerospace and Defense - Aviation - Defense; Longueuil; On-site; CAD 100,000 - 130,000; Full time

Job summary

A leading aerospace company in Longueuil seeks a Senior Manager for Marketing and Contract Administration. This role involves managing customer relationships, overseeing contract execution, and leading a team in a dynamic environment. The ideal candidate has extensive experience in both commercial and technical aspects of the business, with strong analytical and communication skills. Join a recognized employer of choice and contribute to innovative aerospace solutions.

Benefits

Employer-contributed pension plan

Group insurance program

Career advancement opportunities

Health and wellness program

Recreational and sports club

Free parking

Qualifications

• 10+ years experience with a Bachelor's or 5+ years with a Master's.
• Relevant commercial and technical experience.

Responsibilities

• Manage contract execution and customer relationships.
• Oversee process improvements and CORE activities.
• Conduct weekly engine prioritization reviews.

Skills

Analytical Skills

Business Acumen

Communication

Education

Bachelor's Degree

Master's Degree

Job description

Gestionnaire principal, marketing et administration des contrats / Senior Manager, Marketing and Contract Administration

Gestionnaire principal, marketing et administration des contrats / Senior Manager, Marketing and Contract Administration

Date Posted

2025-05-14

Country

Canada

Emplacement / Location:

LOC13052 1000 Boul Marie Victorin,Longueuil,Quebec,J4G 1A1,Canada

Titre du poste: Gestionnaire principal, marketing et administration des contrats

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l’équipe Marketing, Administration des Contrats ?

Si vous recherchez une opportunité offrant une vue d'ensemble du secteur des nouveaux moteurs, il n'y a pas de meilleure opportunité. En tant que membre de l'équipe Marketing, vous représenterez les priorités des OEM au sein de l'entreprise. Chaque équipe de soutien OEM est composée d'un gestionnaire de comptes et d'un administrateur de contrats.

En tant que responsable de l'administration des contrats, vous superviserez une équipe chargée de l'exécution des clauses commerciales des contrats OEM. Cette équipe est responsable de la gestion des relations clients OEM, de la coordination de la planification, de la livraison et du paiement des bons de commande pour les nouveaux moteurs.

Le responsable supervisera également l'amélioration des processus, les activités CORE et les audits de soutien pour les processus gérés par l'équipe.

La révision annuelle des prix relève également de la responsabilité de l'équipe administrative des contrats.

Une interaction régulière avec les équipes des Opérations, du Centre Moteur, des Finances et du Marketing sera essentielle.

L'équipe est composée d'employés au Canada et d'une équipe de soutien en Pologne.

Ce poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles à Longueuil, et s'effectue exclusivement sur site.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

Vous aurez à gérer un ensemble de processus récurrents ainsi que des exceptions ad hoc.

• Planification de la demande de nouveaux moteurs à court et moyen terme
• Revues hebdomadaires de priorisation des moteurs
• Rapports de ventes de moteurs ; PAP, notes d'information, planification de scénarios, coordination de fin de mois
• Facturation/crédits divers et litiges
• Indexation annuelle des prix
• Soutien CORE
• Activités principales et soutien d'audit
• Coaching et développement des compétences d'équipe
  
  

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?

• Baccalauréat et 10+ années d’expérience ou maitrise et 5+ années d’expérience.
• Expérience commerciale et technique pertinente, une combinaison des deux est idéale
• Posséder un excellent esprit d'analyse et un bon sens des affaires.
• Capacité à communiquer clairement à tous les niveaux de l'entreprise
• Compréhension des interactions entre les aspects commerciaux et opérationnels
  
  

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
  
  

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?

Job Title: Senior Manager, Marketing and Contract Administration

About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment transportation, wildfire suppression, and passenger travel.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters is also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.

Why Join The Marketing and Contract Administration Team?

If you want an opportunity that gives a broad view of the new engine business, there’s not better opportunity. As a member of the marketing team, you will represent the OEM priorities across the enterprise. Every OEM support team is made up of an Account Manager and a Contract Admin. As the manager of Contract Admin, you will supervise a team responsible for the execution of the commercial clauses in the OEM contracts. The team is responsible to managing OEM customer relationship, coordinating planning, delivery and payment of Purchase Orders for new engines.

The manager will also oversee any process improvement, CORE activities and support audits for processes managed by the team.

Annual pricing escalation also falls under the responsibility of the contract administrative team.

Regular interaction with Operations, Engine Center, Finance, and marketing leadership will be critical.

Team consists of employees in Canada as well as dotted-line team in Poland.

This position is full-time, Monday to Friday, with flexible hours in Longueuil, and is exclusively on-site.

What will your day-to-day look like?

You will have a mix of recurring processes as well as adhoc exceptions to manage.

• Short and medium-term new engine demand planning
• Weekly engine prioritization reviews
• Engine sales reporting; PAP, briefing papers, scenario planning, month-end coordination
• Miscellaneous invoicing/credits and disputes
• Annual pricing escalation
• BCP support
• CORE activities & Audit support
• Coaching and team skills development
  
  

What do you need to be successful?

• Undergraduate degree and 10+ years of experience or Master’s degree with 5+ years of experience
• Commercial and technical backgrounds relevant, a combination of both is ideal
• Strong analytic perspective with a good business acumen
• Ability to communicate clearly across all levels of the enterprise
• Understanding of the interactions between the commercial and operational aspects of the business is important.
  
  

This position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand, on a daily basis, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

What do we offer?

• Pension and savings plan with employer contributions
• Group insurance program
• Opportunities for advancement (career progression)
• Merit or recognition program
• Health and wellness program, including virtual health care
• Recreational and sports club
• Nearby daycares
• Transportation accessibility or public transit program and free parking
  
  

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

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Directeur(trice) principal(e) à l'évaluation

Conseiller(ère) principal/Senior, Conseil stratégique ESG

Gestionnaire principal, liaison et gestion du changement - Senior Manager, Liaison & Change Management

Gestionnaire principal, liaison et gestion du changement - Senior Manager, Liaison & Change Management

Directeur(rice) Principal(e) des Soins et Santé

Professionnel Principal, Ingénierie Liaison

Directeur principal/Directrice principale Trajectoire de valorisation

Chef de service principal, Rapports externes & politiques comptables- FR

Gestionnaire principal, liaison et gestion du changement - Senior Manager, Liaison & Change Management

Gestionnaire principal(e) du développement - Événements / Senior Manager, Development - Events

Directeur(trice) principal(e) Rio Tinto Aluminium, Communications, Opérations Atlantique / Senior Manager Communications RTA Atlantic Operations

Préposé(e) principal(e) écocentre - la prairie

Directeur(-trice) Principal(e), Gestion des Talents_fr

Gestionnaire [principal/principale], Finances

Chargée ou Chargé de projet principal -e- en télécommunications - Hybride

DIRECTEUR OU DIRECTEUR PRINCIPAL, RÉDACTION DE PRÊTS – Assignation temporaire de 15 mois

Chef principal(e), Relation et expérience client – Produits nutritionnels (Montréal) / Senior Manager, Customer Engagement and Experience – Nutrition (Montreal)

Gestionnaire principal des opérations (Bilingue)

Directeur(trice) principal(e) / Directeur(trice), Redressement et restructuration d’entreprises (Hybride) (Temps plein) (Bilingue)

Vice-président principal | Vice-présidente principale - Gestion de la performance

Gestionnaire principal bilingue, Architecture de solutions - Montréal ou Ottawa

Conseiller(ère) principal, Service de la paie_fr

Directeur principal ou directrice principale, Accompagnement en contrôle interne