Gérant de département

Archambault; Laval; On-site; CAD 52,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Rabais de 30% sur les achats en store

Régime d’assurances médicaments, soins

Environnement de travail convivial et 

Job summary

Archambault, fort de 13 magasins au Québec, recherche un gérant de département pour sa succursale de Sainte-Dorothée. Vous dirigerez les ressources humaines, assurerez le bon fonctionnement quotidien et veillerez à la qualité du service client.

Vous superviserez l’assortiment et l’ordre des rayons, proposerez des idées pour stimuler les ventes et suivrez les nouveautés du marché. Profil: DEC, 3 ans d’expérience en vente et 1 an en gestion, leadership et sens analytique.

Qualifications

• DEC requis; 3 ans d’expérience dans le commerce de détail et/ou le service à la clientèle; 1 an en gestion de personnel.
• Bonne culture générale et sens commercial aiguisé.
• Leadership, sens des responsabilités et excellente capacité d’analyse.
• Disponibilités variées; excellente communication et travail d’équipe.

Responsibilities

• Gérer les ressources humaines.
• S’assurer que les tâches et les responsabilités confiées aux employés aient été exécutées et qu'ils disposent du soutien nécessaire.
• Veiller à la qualité du service à la clientèle.
• Superviser le choix des produits en étalage et veiller au maintien de l’ordre dans les rayons.
• Apporter des idées et des suggestions pour augmenter les ventes et maintenir à jour vos connaissances des meilleures ventes et des nouveautés sur le marché.

Skills

Leadership

Communication exemplaire

Sens commercial aigu

Esprit d’analyse

Education

DEC

Tools

Bureautique

Job description

Avec 13 magasins partout au Québec, Archambault est un pilier du secteur culturel au Québec. L’entreprise fait partie du groupe Renaud-Bray, reconnue comme l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Nous recherchons un gérant de département pour notre succursale de Sainte-Dorothée.

Description Du Poste

Vos responsabilités

• Gérer les ressources humaines;
• S’assurer que les tâches et les responsabilités confiées aux employés aient été exécutées et qu'ils disposent du soutien nécessaire;
• Veiller à la qualité du service à la clientèle;
• Superviser le choix des produits en étalage et veiller au maintien de l’ordre dans les rayons;
• Apporter des idées et des suggestions pour augmenter les ventes et maintenir à jour vos connaissances des meilleures ventes et des nouveautés sur le marché.

Qualifications

• DEC;
• 3 ans d’expérience dans le commerce de détail et/ou dans le domaine du service à la clientèle et un an d’expérience en gestion de personnel;
• Bonne culture générale et sens commercial aiguisé;
• Leadership, sens des responsabilités, excellente capacité d’analyse, communication exemplaire et disponibilités variées;
• Connaissances des logiciels de bureautique.

Vos avantages en nous rejoignant

• Rabais de 30% sur les achats en magasin;
• Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité;
• Environnement de travail convivial et dynamique.