Frigoriste - tuyauteur(euse)

Montréal Transit Corporation; Montreal; On-site; CAD 46,000 - 66,000; Full time

Job summary

La Ville de Montréal, Saint-Laurent arrondissement, recrute un Frigoriste - tuyauteur(euse) en emploi temporaire pour entretenir les systèmes mécaniques de réfrigération et de climatisation dans les bâtiments de l’arrondissement.

Horaire: 36 heures/semaine, du lundi au jeudi, 7h00 à 16h30. Salaire horaire environ 40,78 $. Poste d’au moins un an avec possibilité de prolongation. Diplômes et certificats exigés selon le dossier.

Qualifications

• DEP réfrigération et 2 années d'expérience en frigoriste - tuyauteur(euse) ou mécanique en réfrigération et climatisation.
• Certificat de qualification en système frigorifique ou compagnon frigoriste (Emploi Québec/CCQ).
• Certificat de qualification environnementales H1 (Halocarbures).
• Permis de conduire classe 5 et ASP formateur sécurité sur chantiers.
• Contribution à une carrière au service de la population montréalaise et à des avantages concurrentiels.

Responsibilities

• Inspecter, entretenir et réparer les systèmes de réfrigération et de climatisation dans les bâtiments.
• Effectuer les travaux de soudure et ajuster les composants électromécaniques.
• Lire et ajuster les systèmes thermostatiques et diagnostiquer des troubles électriques mineurs.

Skills

Expérience frigoriste

Soudure oxacétylène/oxygène

Lecture de schémas électromécaniques

Maintenance et réparation

Education

DEP réfrigération

Certificat qualification système frigorifique

Certificat H1 Halocarbures

Permis classe 5

ASP Santé et sécurité sur chantiers

Mécanicien machines fixes classe B (atout)

Tools

Thermostats électroniques

Job description

Consultation de l'offre d'emploi numéro: SLA-26-TEMP-601830-50156

Titre d'emploi Frigoriste - tuyauteur(euse)

Organisation Arrondissement de Saint-Laurent / Direction des travaux publics / Division des actifs immobiliers et éclairage des rues / Section entretien des bâtiments et conciergerie

Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi à pourvoir Emploi temporaire

Période d'inscription Du 6 au 24 octobre 2026

Salaire

Taux horaire (2024) : 40,78 $ | Groupe de traitement : 14-019

Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective.

Avis de modification

Catégorie d'emploi: Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu

Horaire: 36 heures par semaine, du lundi au jeudi, de 7h00 à 16h30

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (50156) pour une durée minimale d'un an, avec possibilité de prolongation.

En avant des tendances et au-devant des besoins de sa communauté : Saint-Laurent offre un environnement de travail stimulant composée d’équipes diversifiées et encouragées à innover.

Motivés par des objectifs stimulants et des gestionnaires à l’écoute, ses spécialistes et professionnels y trouvent un cadre dynamique et sécuritaire où mettre leurs talents à contribution et développer des solutions concrètes.

Situé au cœur d’une grande région métropolitaine en pleine effervescence, Saint-Laurent offre le cadre idéal pour faire progresser sa carrière.

Saint-Laurent, l’un des plus gros arrondissements de la Ville de Montréal, présente le plus fort taux de croissance démographique portant ainsi sa population à plus de 110 000 citoyens.

L'arrondissement dispose d'un vaste parc immobilier à vocations diversifiées (culturels, loisirs, sportifs, communautaires, administratifs et de service) afin d'offrir des services et installations de qualité à sa population.

Tu effectues l'inspection, l’installation, l’entretien, la réparation et la réfection de la tuyauterie, de l’équipement et des systèmes mécaniques de réfrigération, de ventilation, de climatisation, des pompes à chaleur, etc. dans tous les bâtiments de l’arrondissement afin d’en assurer le fonctionnement normal. Plus spécifiquement, tu :

• inspectes, démontes et alignes des moteurs, des pompes et des compresseurs pour en connaître l'état d'usure et remplace les pièces usées ou défectueuses.
• fais des travaux de soudure à l'acétylène ou à l'oxygène.
• fais la lecture et ajustements des composantes électromécaniques au moyen de systèmes d'intervention à distance.
• ajustes, calibres et programmes des thermostats électroniques.
• entretiens et répares des systèmes de serpentins de chauffage à l'eau ou à la vapeur.
• répares les sécheurs d’air.
• détectes et répare des troubles mineurs électriques reliés aux systèmes s’y rattachant.

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d'études professionnelles (DEP) en réfrigération
• 2 années d'expérience à titre de frigoriste - tuyauteur(euse) ou mécanicien(ne) en réfrigération et climatisation
• Certificat de qualification en système frigorifique, décerné par Emploi Québec ou un certificat de compétence compagnon frigoriste, décerné par la Commission de la Construction du Québec
• Certificat de qualification environnementales H1 (Halocarbures)
• Permis de conduire classe 5
• Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP)
• Certificat de mécanicien(ne) de machines fixes classe B, un atout
• Une carrière au service de la population montréalaise
• Une rémunération et des avantages concurrentiels
• La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal , c'est près de 30 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité .

Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature.

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

Copyright (c) 1998, 2024, Oracle et/ou ses sociétés affiliées.