Enseignante ou enseignant – Primaire | E-2627-336

Centre de services scolaire des Navigateurs; Lévis; Sur place; CAD 34 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

200 jours de travail par année

Soutien à la pédagogie

Mentorat

Formation continue et perfectionnement

Assurances collectives

Régime de retraite à prestations défin

Période des fêtes en congé

Programme d’aide aux employés

Stationnement gratuit

Résumé du poste

Centre de services scolaire des Navigateurs recherche un enseignant pour le primaire à 90% à l’École Saint-Joseph. Le poste est un remplacement à durée indéterminée et s’inscrit dans la convention collective en vigueur.

Les conditions de travail incluent 200 jours de travail par année, soutien pédagogique, mentorat et formation continue. L’affichage précise les exigences légales et le processus de sélection.

Qualifications

• Bonnes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit.
• Être capable de travailler en équipe et démontrer un souci constant pour la réussite de l’élève.
• Avoir un bon sens de l’organisation et de la planification.
• Détenir une expérience en gestion de classe ou en animation de groupe.

Responsabilités

• Préparer et dispenser des cours dans les limites des programmes autorisés.
• Collaborer avec les autres enseignantes ou enseignants et les professionnelles ou professionnels de l’école en vue de prendre les mesures appropriées pour servir les besoins individuels de l’élève.
• Organiser et superviser des activités étudiantes et d’y participer.
• Assumer les responsabilités d’encadrement auprès d’un groupe d’élèves.
• Évaluer le rendement et le progrès des élèves et en faire rapport à la direction et aux parents.

Connaissances

Bonnes aptitudes à communiquer

Travail en équipe

Organisation et planification

Gestion de classe

Formation

Brevet ou permis d’enseignement MEQ

Autorisation provisoire d’enseigner CSSDN

Baccalauréat disciplinaire relié au champ à enseigner

Description du poste

Enseignante ou enseignant – Primaire | CSSDN

Enseignante ou enseignant – Primaire

Affichage interne et externe

Numéro de concours: E-2627-336 Type de poste: Remplacement à durée indéterminée Lieu: École St-Joseph Pourcentage de tâche: 90 Taux horaire: Selon la convention collective en vigueur Date d’entrée en fonction: Mardi 03 novembre 2026 Échéance de l’affichage: Jeudi 12 novembre 2026

Remplacement à durée indéterminée. L’horaire : 90 % – Jour 1; Jour 2; Jour 3; Jour 4; Jour 6; Jour 7; Jour 8; Jour 9; Jour 10. Clientèle : Primaire – 5e année. Lieu(x) d’affectation : École Saint-Joseph (90%).

Nature du travail

Selon la convention collective en vigueur, l’enseignante ou l’enseignant dispense des activités d’apprentissage et de formation aux élèves. Elle ou il participe au développement de la vie étudiante.

Dans ce cadre, les attributions caractéristiques de l’enseignante ou l’enseignant sont :

• Préparer et dispenser des cours dans les limites des programmes autorisés.
• Collaborer avec les autres enseignantes ou enseignants et les professionnelles ou professionnels de l’école en vue de prendre les mesures appropriées pour servir les besoins individuels de l’élève.
• Organiser et superviser des activités étudiantes et d’y participer.
• Assumer les responsabilités d’encadrement auprès d’un groupe d’élèves.
• Évaluer le rendement et le progrès des élèves qui lui sont confiés et d’en faire rapport à la direction de l’école et aux parents selon le système en vigueur.

Qualifications Requises

Scolarité

• Une qualification légale (brevet ou permis d’enseignement) émise par le ministère de l’Éducation du Québec (MEQ) (Enseignant légalement qualifié).
• Se soumettre à des exigences ministérielles, entre autres, réussir un test de français et s’inscrire à un programme d’études universitaires en enseignement.
• Une autorisation provisoire d’enseigner selon les conditions du CSSDN (enseignant légalement qualifié).
• Un baccalauréat disciplinaire relié au champ à enseigner (enseignant non légalement qualifié).

Autres exigences

• Démontrer de bonnes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit.
• Être capable de travailler en équipe et démontrer un souci constant pour la réussite de l’élève.
• Avoir un bon sens de l’organisation et de la planification.
• Détenir une expérience en gestion de classe ou en animation de groupe.

Avantages

• 200 jours de travail par année
• Soutien à la pédagogie
• Mentorat
• Formation continue et perfectionnement
• Des assurances collectives
• Un régime de retraite à prestations déterminées
• La période des fêtes en congé
• Un programme d’aide aux employés
• Stationnement gratuit