Enseignante ou enseignant – Primaire | E-2627-336

Centre de services scolaire des Navigateurs; St. Joseph; On-site; CAD 42,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

200 jours de travail par année

Soutien à la pédagogie

Mentorat

Formation continue et perfectionnement

Assurances collectives

Régime de retraite à prestations défin

La période des fêtes en congé

Programme d’aide aux employés

Stationnement gratuit

Job summary

Centre de services scolaire des Navigateurs recherche un enseignant(e) pour le primaire en remplacement à durée indéterminée à l'École St-Joseph. Poste à 90% du temps, avec affectation à la clientèle du primaire (5e année) à 90%.

Les exigences incluent une qualification légale d’enseignement, autorisation provisoire et diplôme lié au champ d’enseignement; l’expérience en gestion de classe et en animation est un atout.

Qualifications

• Bonnes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit.
• Capacité à travailler en équipe et à soutenir la réussite de l’élève.
• Bon sens de l’organisation et de la planification.

Responsibilities

• Préparer et dispenser des cours dans le cadre des programmes autorisés.
• Collaborer avec les enseignants et professionnels de l’école pour répondre aux besoins des élèves.
• Organiser et superviser des activités étudiantes et y participer.
• Assumer les responsabilités d’encadrement d’un groupe d’élèves.
• Évaluer le rendement et les progrès et en faire rapport à la direction et aux parents.

Skills

Communication écrite/orale

Esprit d'équipe

Organisation/Planification

Gestion de classe

Education

Brevet ou permis d'enseignement MEQ

Autorisation provisoire d’enseigner (CSSDN)

Baccalauréat disciplinaire lié au champ à enseigner

Job description

Enseignante ou enseignant - Primaire

Affichage interne et externe

• Numéro de concours: E-2627-336
• Type de poste: Remplacement à durée indéterminée
• Lieu: École St-Joseph
• Pourcentage de tâche: 90
• Taux horaire: Selon la convention collective en vigueur
• Date d'entrée en fonction: Mardi 03 novembre 2026
• Échéance de l’affichage: Jeudi 12 novembre 2026

Description

Remplacement à durée indéterminée. L’horaire : 90 % - Jour 1; Jour 2; Jour 3; Jour 4; Jour 6; Jour 7; Jour 8; Jour 9; Jour 10. Clientèle : Primaire - 5e année. Lieu(x) d’affectation : École Saint-Joseph (90%).

Nature du travail

Selon la convention collective en vigueur, l’enseignante ou l’enseignant dispense des activités d’apprentissage et de formation aux élèves. Elle ou il participe au développement de la vie étudiante.

Dans ce cadre, les attributions caractéristiques de l’enseignante ou l’enseignant sont :

• Préparer et dispenser des cours dans les limites des programmes autorisés.
• Collaborer avec les autres enseignantes ou enseignants et les professionnelles ou professionnels de l’école en vue de prendre les mesures appropriées pour servir les besoins individuels de l’élève.
• Organiser et superviser des activités étudiantes et d’y participer.
• Assumer les responsabilités d’encadrement auprès d’un groupe d’élèves.
• Évaluer le rendement et le progrès des élèves qui lui sont confiés et d’en faire rapport à la direction de l’école et aux parents selon le système en vigueur.

Qualifications requises

Scolarité

• Une qualification légale (brevet ou permis d’enseignement) émise par le ministère de l’Éducation du Québec (MEQ) (Enseignant légalement qualifié). Se soumettre à des exigences ministérielles, entre autres, réussir un test de français et s’inscrire à un programme d’études universitaires en enseignement.
• Une autorisation provisoire d’enseigner selon les conditions du CSSDN (enseignant légalement qualifié).
• Un baccalauréat disciplinaire relié au champ à enseigner (enseignant non légalement qualifié).

Autres exigences

• Démontrer de bonnes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit.
• Être capable de travailler en équipe et démontrer un souci constant pour la réussite de l’élève.
• Avoir un bon sens de l’organisation et de la planification.
• Détenir une expérience en gestion de classe ou en animation de groupe.

Avantages

• 200 jours de travail par année
• Soutien à la pédagogie
• Mentorat
• Formation continue et perfectionnement
• Des assurances collectives
• Un régime de retraite à prestations déterminées
• La période des fêtes en congé
• Un programme d’aide aux employés
• Stationnement gratuit

Inscription

Avant de soumettre votre candidature, veuillez vous assurer de remplir les critères de formation requis pour le poste. Préparez un curriculum vitæ à jour et, si possible, une lettre de motivation. N'oubliez pas d'inclure vos diplômes ou relevés de notes pertinents.

Les personnes souhaitant participer au concours doivent soumettre leur candidature au plus tard le jeudi 12 novembre 2026.

Toutes les candidatures sont traitées confidentiellement. Puisque nous valorisons le développement de notre personnel, les candidatures internes sont considérées en premier. Nous nous réservons le droit de mettre fin à l’affichage de l’offre d’emploi lorsque le poste est pourvu. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.