Vice-président associé, financement résidentiel

Banque Nationale; Ottawa; On-site; CAD 90,000 - 150,000; Full time

Job summary

Une carrière passionnante en tant que Vice-Président associé dans le secteur du Financement à la Banque Nationale vous attend. Vous serez responsable de développer des stratégies de financement tout en dirigeant une équipe de plus de 160 personnes. Ce rôle exige un leadership inspirant et une solide connaissance du marché immobilier canadien. Vous aurez l'opportunité d'influencer une culture d'innovation et de performance, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de croissance. Rejoignez une banque qui valorise l'humain et l'inclusion, et venez réaliser vos ambitions avec nous.

Benefits

Programme santé et bien-être

Assurance collective flexible

Régime de retraite généreux

Régime d’acquisition d’actions

Programme d’aide aux employés

Services bancaires préférentiels

Implication dans des initiatives communautaires

Service de télémédecine

Qualifications

• 10 ans d'expérience pertinente ou 8 ans avec une maîtrise.
• Capacité à promouvoir une culture d'innovation et de performance.

Responsibilities

• Développer des relations d'affaires avec des intermédiaires de marché.
• Assurer une gestion optimale de votre secteur en créant un climat inspirant.

Skills

Leadership

Développement des affaires

Négociation

Connaissance du marché immobilier

Education

Baccalauréat dans un domaine connexe

Maîtrise dans un domaine connexe

Job description

***Le rôle peut être localisé partout au Canada, mais des déplacements fréquents entre les régions de l’Ontario et de l’Ouest canadien sont à prévoir.***

Une carrière en tant que Vice-Président associé, Financement pour la région de l’Ontario et l'Ouest du Canada à la Banque Nationale, consiste à développer et mettre en œuvre les stratégies de développement hypothécaire de nos forces conseils mobiles spécialisées (Directeurs Développement Hypothécaire - DDH) afin d’accroître la visibilité et la notoriété de la Banque, et d’atteindre les objectifs de croissance des parts de marché et de rentabilité de votre région.

En tant que leader, vous développerez avec vos partenaires internes et externes une culture centrée sur l’ensemble des besoins des clients, pour leur offrir la meilleure expérience globale, dans le respect des valeurs de la Banque.

Votre emploi

1. Développer des relations d’affaires étroites avec les intermédiaires de marché afin d’augmenter significativement le référencement hypothécaire vers la BNC et d’atteindre ou dépasser les objectifs d’affaires (constructeurs, firmes de courtage, courtiers immobiliers, etc.).
2. Optimiser la collaboration avec tous les partenaires internes (succursales, investissements) pour répondre à l’ensemble des besoins du client à chaque étape de sa vie.
3. Exercer un rôle de leader auprès des gestionnaires et employés en matière de conseil, de satisfaction client et d’efficacité opérationnelle.
4. Renforcer la notoriété de la Banque en participant à diverses activités de visibilité et en conseillant le comité de direction sur la stratégie de la Banque.
5. Assurer une gestion optimale de votre secteur en créant un climat inspirant, mobilisant et engageant.

Votre équipe

Au sein du secteur Financement résidentiel, vous êtes responsable d’une équipe de plus de 160 personnes, dont 9 gestionnaires, et vous relevez du Leader, Financement résidentiel.

Prérequis

• Diplôme de Baccalauréat dans un domaine connexe et au moins dix ans d’expérience pertinente, ou Maîtrise complétée avec huit ans d’expérience dans le même domaine.
• Leadership pragmatique, inspirant, engagé à promouvoir et influencer une culture d’innovation et de performance.
• Bonne connaissance du marché immobilier canadien.
• Expérience démontrée en développement des affaires, sollicitation et négociation.

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous proposons dès l’embauche une gamme d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :

• Programme santé et bien-être avec plusieurs options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employés et à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine et clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nos environnements de travail modernes et nos outils favorisent une expérience employée agréable. Nous valorisons les idées de nos employés à travers des sondages, des programmes, et un dialogue continu, pour encourager le feedback.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à taille humaine, reconnue pour notre audace, notre culture entrepreneuriale et notre passion pour les gens. Nous visons un impact positif dans la vie des gens, guidés par nos valeurs de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir. L’inclusion est au cœur de nos engagements, avec un milieu de travail accessible et sans obstacle. Si tu as besoin d’accommodements, informe-nous lors du processus de recrutement. Nous accueillons des candidats de tous horizons et sommes impatients de découvrir ce que tu peux apporter à notre équipe. Viens réaliser tes ambitions avec nous !