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Randstad Canada à Blainville recherche un répartiteur de camion très organisé pour faire le lien entre chauffeurs, clients et courtiers et maximiser l’efficacité de la flotte. Vous planifierez les itinéraires locaux et régionaux, suivrez les heures de service, négocierez les tarifs et gérerez les documents liés à l’expédition transfrontalière.
Le poste est permanent, jour de semaine, avec un package de prestations et un REER collectif; expérience en logistique et maîtrise de TMS/Microsoft Office
Localisation: Blainville
Industrie: Entreprise de camionnage
Nous sommes à la recherche d’un répartiteur de camion très organisé et proactif pour rejoindre notre équipe à Blainville. Vous serez le lien central entre nos chauffeurs, clients et courtiers. Votre objectif est de maximiser l’efficacité de la flotte, d’assurer les livraisons à temps et de maintenir une satisfaction élevée des conducteurs tout en naviguant dans les défis quotidiens de l’industrie du transport.
Passionné par le transport et la logistique ? Nous aussi !
Nous sommes là pour vous aider à naviguer dans votre carrière dans cette industrie en évolution rapide !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.