Directeur(trice) de service administratif

MRC de Bellechasse; Saint-Lazare-de-Bellechasse; Hybrid; CAD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire concurrentiel

Vacances selon politique en vigueur

Assurances collectives

Régime de retraite à prestations déter

Deux congés mobiles

13 congés fériés

Télétravail partiel avec présence au 3

Fermeture des bureaux 14 jours

Job summary

La MRC de Bellechasse recherche un directeur(trice) de service administratif pour diriger la gestion financière et administrative, superviser les opérations et assurer le respect des lois et règlements.

Poste hybride avec télétravail possible et présence au bureau, salaire concurrentiel selon l'expérience, avantages collectifs et régime de retraite à prestations déterminées.

Qualifications

• Formation universitaire en administration, option comptabilité.
• Expérience minimale de 5 ans en gestion comptable.
• Leadership, gestion, planification et organisation.
• Excellente communication interpersonnelle et relationnelle.
• Résolution de problèmes et développement de solutions.
• Initiative, créativité et débrouillardise.
• Bon esprit d'équipe et mobilisation des collaborateurs.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Excellente maîtrise du français écrit et parlé.

Responsibilities

• Préparer le budget annuel en collaboration avec la direction générale.
• Assurer l'application des dispositions des lois et règlements.
• Superviser et contrôler les opérations comptables reliées au budget.
• Préparer les rapports financiers et documents pour les instances décisionnelles et formuler des recommandations.
• Agir à titre de personne-ressource auprès des auditeurs externes.
• Définir les enjeux et proposer à la direction générale les orientations stratégiques pour la gestion financière.
• Effectuer la gestion opérationnelle, financière et administrative des ressources multidisciplinaires.

Skills

Leadership

Gestion d'équipe

Planification

Communication interpersonnelle

Résolution de problèmes

Initiative et créativité

Esprit d'équipe

Français excellent

Education

Bachelor universitaire en administration option comptabilité

Tools

Microsoft Office

Job description

Venez rejoindre notre belle équipe

Directeur(trice) de service administratif

Tu as de l’expérience en administration?

Pour toi la gestion de personnel n’a plus aucun secret?

Tu cherches un endroit avec une belle équipe de travail?

Nous avons ce qu’il faut pour toi!

Voici Ce Que Nous Offrons

• Salaire concurrentiel en fonction de l'expérience;
• Vacances selon la politique en vigueur;
• Assurances collectives;
• Régime de retraite à prestations déterminées de 13.55%. Cotisation employé, employeur 50/50;
• Deux congés mobiles;
• 13 congés fériés;
• Télétravail possible avec présence obligatoire de 3 jours au bureau;
• Fermeture des bureaux pendant 14 jours aux fêtes.

Les Responsabilités Associées Au Poste Consistent à

• Préparer le budget annuel en collaboration avec la direction générale;
• Assurer l'application des dispositions des différentes lois et règlements;
• Superviser et contrôler l'ensemble des opérations comptables reliées au budget de la MRC;
• Préparer les rapports financiers et tous documents nécessaires aux instances décisionnelles et formuler des recommandations;
• Agir à titre de personne-ressource auprès des auditeurs externes;
• Définir les enjeux et proposer à la direction générale les orientations stratégiques visant l'amélioration de la gestion financière de la MRC;
• Effectuer la gestion opérationnel, financière et administrative de l'ensemble des ressources multidisciplinaires qui pourraient lui être confiées;
• Participer, en collaboration avec les autres membres de la direction générale à l'atteinte des objectifs annuels.

Exigences Et Compétences Recherchées

• Détenir une formation universitaire en administration option comptabilité ou tout autre domaine approprié à la fonction;
• Détenir une expérience minimale de 5 ans dans des activités de gestion comptable;
• Avoir un sens accru de leadership, de gestion, de planification et d’organisation;
• Excellente communication interpersonnelle et relationnelle;
• Posséder des habiletés en résolution de problèmes et en développement de solutions efficaces;
• Avoir un sens de l’initiative, de la créativité et de la débrouillardise;
• Faire preuve d’un bon esprit d’équipe; sait mobiliser et dégager le meilleur de ses collaborateurs;
• Maitriser la suite Microsoft Office;
• Posséder un excellent français écrit et parlé.