Directeur marketing de marque Van Houtte | Senior Brand Manager

Keurig Dr Pepper; Montreal; Hybrid; CAD 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Une entreprise innovante recherche un Directeur Marketing de Marque pour piloter la stratégie de Van Houtte au Canada. Ce rôle clé implique la gestion de la marque, l'élaboration de plans marketing, et la collaboration avec des équipes multifonctionnelles pour assurer une exécution efficace. Le candidat idéal aura une expérience solide en gestion de marque, une excellente compréhension du marché canadien, et sera bilingue en français et anglais. Rejoignez une équipe dynamique qui valorise la créativité et l'innovation, et faites une différence sur le marché du café.

Qualifications

• 10 ans d’expérience en gestion de marque dans la commercialisation de produits de consommation.
• Bilinguisme français et anglais indispensable.

Responsibilities

• Responsable de la stratégie de la marque Van Houtte pour le marché canadien.
• Collaborer avec les équipes internes et externes pour une exécution sans faille.
• Surveiller et analyser les données de tendances des consommateurs.

Skills

Leadership

Communication interpersonnelle

Analyse stratégique

Créativité

Résilience

Orientation résultats

Education

Baccalauréat en marketing

Tools

Base de données Nielsen

Job description

Overview:

Directeur marketing de marque Van Houtte

7260 Saint-Urbain, Montréal

Poste permanent, à temps plein

3 jours en présentiel ou selon les besoins

Le premier directeur relèvera de la Directrice principale - Marketing de marque et travaillera directement sur la gestion stratégique de la marque Van Houtte et du portefeuille de marques de café pour le marché canadien, afin d’en assurer la croissance.

RESPONSABILITÉS

1. Responsable de la stratégie de la marque Van Houtte et des autres marques du portefeuille café pour le marché canadien, avec des plans annuels à court et long terme.
2. Piloter et assurer, en collaboration avec les équipes multifonctionnelles, une excellente exécution des stratégies 360°.
3. Diffuser un message cohérent, différenciateur, pertinent, en lien avec l’ADN et les objectifs d’affaires de la marque.
4. Évaluer la performance commerciale de la marque en fonction des critères établis et recommander des améliorations.
5. Entretenir des liens solides avec l'équipe d'innovation et la stratégie commerciale, en proposant une orientation marketing, un support, une expertise, et en rédigeant des plans marketing pour le lancement de nouveaux produits.
6. Optimiser le budget marketing de la marque et préparer les suivis mensuels.
7. Collaborer avec les équipes internes (ventes, finances, production, innovation) pour assurer une exécution sans faille.
8. Travailler étroitement avec les partenaires externes (agences, médias, commandites, médias sociaux, emballages) pour créer des programmes à fort impact.
9. Surveiller et analyser les données de tendances des consommateurs et du marché pour identifier problèmes et opportunités.
10. Réviser et optimiser la performance des activités marketing.
11. Maintenir une connaissance approfondie de la concurrence et des meilleures pratiques de l’industrie.
12. Superviser, former et développer une équipe d’assistants marketing et d’omni marketing.

EXIGENCES

1. Minimum de 10 ans d’expérience en gestion de marque dans la commercialisation de produits de consommation au Canada.
2. Baccalauréat en marketing ou discipline connexe.
3. Expérience stratégique éprouvée en élaboration et mise en œuvre de plans marketing dans un contexte canadien.
4. Bonne compréhension de la gestion financière.
5. Connaissance de la base de données « Nielsen » un atout.
6. Connaissance du commerce de détail.
7. Bilinguisme français et anglais indispensable.

COMPÉTENCES

• Leadership
• Fort esprit d’équipe et compétences en communication interpersonnelle
• Capacité stratégique et analytique, à bâtir des synergies à partir de données
• Excellentes compétences en présentation orale et écrite
• Créativité et pensée innovante
• Résilience et capacité à pivoter rapidement
• Orientation résultats
• Autonomie, jugement et initiative
• Organisation et méthode

Le masculin générique est utilisé pour simplifier le texte, sans intention discriminatoire.