Directeur de territoire AgroTech — Croissance (Québec & Est)

Canarm Ltd.; Quebec; On-site; CAD 45,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Partage des profits

Ensemble complet d’avantages sociaux

Job summary

Canarm AgSystems recrute un directeur de territoire dynamique pour superviser le Québec et l'Est du Canada. Vous développerez le réseau de concessionnaires, offrirez un support technique et commercial et participerez à des salons.

Le candidat idéal possède 3–5 ans d'expérience en ventes dans l'agriculture, maîtrise le CRM et MS Office, et parle français et anglais. Beaucoup de voyages prévus au Québec et l'Est du Canada. Salaire compétitif avec primes et ensemble d’avantages sociaux.

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience en ventes ou gestion de territoire dans l'industrie agricole

Responsibilities

• Développer et maintenir des relations solides avec les concessionnaires, distributeurs et influenceurs clés dans la région
• Fournir un support technique et commercial pour les produits AgSystems dans tous les segments (laitier, porc, volaille, serre)
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et collaborer avec les équipes internes pour soutenir le positionnement et le développement des produits
• Réaliser des formations sur les produits, des présentations et des visites sur site avec les concessionnaires et les utilisateurs finaux
• Assister à des salons et événements de l'industrie pour représenter Canarm et soutenir la participation des concessionnaires
• Analyser les tendances du marché et les retours des clients pour influencer la stratégie et le développement des produits
• Préparer des prévisions de ventes mensuelles, des rapports d'activité et des plans de territoire.

Skills

Ventes & territoire

Négociation

Communication

Bilingue FR/EN

CRM

MS Office

Education

Formation postsecondaire en agriculture/affaires

Tools

CRM

MS Office

Job description

Canarm AgSystems recrute un directeur de territoire dynamique pour superviser le Québec et l'Est du Canada. Vous développerez le réseau de concessionnaires, offrirez un support technique et commercial et participerez à des salons.

Le candidat idéal possède 3–5 ans d'expérience en ventes dans l'agriculture, maîtrise le CRM et MS Office, et parle français et anglais. Beaucoup de voyages prévus au Québec et l'Est du Canada. Salaire compétitif avec primes et ensemble d’avantages sociaux.