Coordonnateur(Trice) Opérations & Ressources Humaines

Planfort

Saint-Liboire

On-site

CAD 85,000 - 100,000

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

Assurance Invalidité
Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Stationnement sur place
Tenue Décontractée

Job summary

Planfort recherche une personne autonome et débrouillarde pour devenir le pivot opérationnel entre les camionneurs, la mécanique, l’administration et la direction. Vous serez le point de contact principal et assurerez les suivis jusqu’à résolution, tout en coordonnant les ressources internes et externes.

Profil recherché: expérience dans le transport, excellent jugement, et intérêt pour les RH et le recrutement. Poste en CDI, horaire de jour, sur place à Saint-Liboire, QC.

Qualifications

  • Très autonome et débrouillard, capable de décisions rapides.
  • Organisée et capable de gérer plusieurs demandes.
  • Orientée solutions et proactive dans la résolution de problèmes.

Responsibilities

  • Point de contact principal pour les camionneurs et le personnel administratif.
  • Répondre aux appels et poser les bonnes questions rapidement.
  • Identifier les ressources nécessaires pour régler les problèmes opérationnels et suivre les interventions jusqu’à résolution.
  • Coordonner avec la mécanique, l’administration, la direction et les intervenants externes.
  • Suivre les réparations et les besoins opérationnels afin d’assurer une continuité des activités.
  • Améliorer les processus et proposer des améliorations opérationnelles.
  • Captation et recrutement RH pour les opérations et l’administration; accueillir et intégrer les nouveaux employés.

Skills

Autonomie
Organisation
Orientation solutions
Jugement
Suivi complet
Transport
RH intérêt

Job description

Tu veux un rôle où ça bouge, où tu es au centre de l’action, et où ton jugement fait réellement une différence? Notre client recherche une personne autonome, débrouillarde et orientée solutions pour devenir le pivot opérationnel entre les camionneurs, la mécanique, l’administration et la direction.

Ton rôle au quotidien
  • Point de contact principal pour les camionneurs et le personnel administratif.
  • Répondre aux appels, comprendre rapidement les situations et poser les bonnes questions.
  • Trouver les bonnes ressources pour régler les problèmes opérationnels.
  • Assurer les suivis complets jusqu’à la résolution totale.
  • Coordonner avec la mécanique, l’administration, la direction et les intervenants externes.
  • Suivre les réparations et les besoins opérationnels.
  • Améliorer les processus et proposer des façons de faire plus efficaces.
Volet Ressources humaines
  • Prendre en charge le recrutement (opérationnel et administratif).
  • Accueillir et intégrer les nouveaux employés.
  • Répondre aux questions RH concernant les politiques, conditions de travail et procédures.
  • Développer des processus RH simples adaptés à la réalité des camionneurs.
  • Faire de la promotion et du recrutement sur les médias sociaux.
Profil recherché
  • Très autonome, débrouillarde, capable de prendre des décisions rapidement.
  • Organisée, capable de gérer plusieurs demandes simultanément.
  • Orientée solutions, pas seulement transmission des problèmes.
  • À l’aise autant avec les camionneurs qu’avec le personnel administratif.
  • Excellent jugement pour déterminer qui doit intervenir dans chaque situation.
  • Capacité à assurer des suivis complets jusqu’à la résolution.
  • À l’aise dans un environnement non prévisible, où chaque journée est différente.
  • Intérêt marqué pour les RH, le recrutement et la gestion des employés.
  • Un profil provenant du transport, de la mécanique ou d’un environnement opérationnel est un atout majeur.
  • Expérience préalable dans le domaine du transport souhaitée
Conditions
  • 85 000 à 100 000 $ + bonus
  • Horaire de jour, lundi au vendredi
  • Garde week-end
  • Environnement dynamique, rôle clé, grande autonomie décisionnelle.

Rémunération: 85000,00$ à 100000,00$ par an

Avantages:
  • Assurance Invalidité
  • Assurance Maladie Complémentaire
  • Assurance Vie
  • Stationnement sur place
  • Tenue Décontractée
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
  • Saint-Liboire, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Expérience:
  • Gestion du transport: 2ans (Souhaité)
Langue:
  • Français (Obligatoire)
Permis/certificat:
  • Permis de conduire de classe 5 (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

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