Constable spécial(e) (33164)

STM; Boucherville; On-site; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

La Société de Transport de Montréal recherche un constable spécial pour assurer la sécurité de ses clients. Sous la direction d'un chef, vous serez responsable de la vérification des titres, de la prévention et de la patrouille. Ce poste exige un diplôme pertinent et une expérience en sécurité, ainsi qu'une bonne condition physique et des compétences en communication. Les candidats retenus suivront une formation de 13 semaines pour obtenir un diplôme de constable spécial.

Qualifications

• 2 à 3 années d’expérience pertinente en sécurité ou services d’urgence.
• Connaissance de l’anglais exigée.
• Permis de conduire classe 5 valide au Québec.

Responsibilities

• Effectuer des vérifications de titres et appliquer les lois.
• Patrouiller sur le réseau STM et informer la clientèle.
• Agir en tant que constable spécial et rédiger des rapports.

Skills

Collaboration

Sens du client

Prise de décision

Gestion du stress

Autonomie

Intégrité professionnelle

Communication efficace

Education

Diplôme d'études secondaires (DES), collégiales (DEC) ou baccalauréat

Job description

Sous la direction d’une cheffe ou d’un chef sûreté de région, vous exécutez différentes tâches et responsabilités de vérification de titres, de prévention et de patrouille auprès de la clientèle de la Société de Transport de Montréal. Vous participez aux quatre (4) mandats de la Direction Sûreté et sécurité incendie, contribuant concrètement à l’offre de service de la STM en accueillant la clientèle et en exerçant une présence rassurante pour atteindre les objectifs du Plan stratégique organisationnel de la STM. Vous veillez également au respect des règlements et lois afférents.

Plus particulièrement, vous :

• Effectuez les vérifications de titres
• Appliquez les lois et règlements et intervenez en situations d’urgence
• Agissez en tant que constable spécial conformément aux pouvoirs et conditions d’exercice prévus à l’acte de nomination
• Assurez un rôle de prévention et de sensibilisation de la clientèle et des employés
• Patrouillez sur le réseau STM (bus ou métro selon affectation, incluant les centres de transport) et informez la clientèle au besoin
• Donnez un support aux services internes et externes à la Société
• Utilisez des techniques et équipements propres à votre travail (contrôle des foules, conduite de véhicules d’urgence, techniques d’interventions physiques, etc.)
• Comparez-vous à la cour ou à des enquêtes et rédigez des rapports et constats
• Effectuez toutes autres tâches connexes si nécessaire

Le profil recherché :

Votre profil est activement recherché si vous :

• Détenez un diplôme d'études secondaires (DES), collégiales (DEC) ou un baccalauréat dans une discipline pertinente (technique ou gestion policière, droit, criminologie, sûreté industrielle, etc.)
• Possédez 2 à 3 années d’expérience pertinente en sécurité, services d’urgence, domaine militaire, intervention sociale ou domaine connexe, selon votre niveau d’études
• Avez de l’expérience en service à la clientèle
• Connaissance de l’anglais exigée selon la norme linguistique en vigueur, pour intervenir éventuellement en anglais auprès de la clientèle montréalaise
• Les équivalences d’études effectuées à l’extérieur du Québec et du Canada sont reconnues selon les normes officielles

Vous devrez aussi :

• Posséder un permis de conduire classe 5 valide au Québec
• Obtenir ou vous engager à obtenir un permis de conduire classe 4A avant la signature du contrat d’embauche préférentielle
• Réussir l’enquête de sécurité de Niveau 2 réalisée par la Sûreté du Québec (SQ)
• Satisfaire aux conditions minimales d’embauche selon l’article 115 de la Loi sur la Police (LRQ C. P-13.1), notamment :
• être citoyen(ne) canadien(ne)
• avoir de bonnes mœurs
• ne pas avoir été reconnu(e) coupable d’infractions criminelles

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Vos compétences en collaboration, sens du client, prise de décision, gestion du stress, autonomie et intégrité professionnelle
• Votre capacité à communiquer efficacement (expression verbale, écoute, tact)
• Votre bonne condition physique

Nous souhaitons en apprendre davantage sur vous !

Les candidats retenus recevront une promesse d’embauche conditionnelle à la réussite d’une formation de 13 semaines dispensée par l’École Nationale de Police (ÉNPQ). La réussite de cette formation permettra d’obtenir un diplôme de Formation du programme initial des constables spéciaux de la STM.

Ce processus d'embauche vise à pourvoir des postes pour la cohorte prévue en septembre 2025.