Conseiller(ère) SST et relations de travail

Duvaltex; Saint-Georges; On-site; CAD 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Congés mobiles et maladie

Gym sur place

Assurances collectives 50% par l’emple

REER et RPDB

Vacances selon expérience

Job summary

Duvaltex recherche un(e) conseiller(ère) en santé et sécurité et en relations de travail pour soutenir des équipes dans un environnement industriel manufacturier et syndiqué.

Vous conseillerez les gestionnaires dans l’application des conventions collectives et des politiques RH tout en gérant la SST, en animant le comité SST et en déployant les outils de prévention.

Qualifications

• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Capacité d’analyse et d’organisation.
• Autonomie et sens de l’initiative.

Responsibilities

• Gérer les relations de travail au quotidien : conseiller les gestionnaires dans l’application des conventions collectives, politiques et pratiques RH.
• Assurer la gestion du volet santé et sécurité au travail (SST).
• Animer le comité SST.
• Déployer et suivre les outils de prévention.
• Élaborer et mettre à jour le plan d’action SST.
• Coordonner les activités de formation SST.
• Accompagner les gestionnaires dans les enjeux RH et SST.

Education

Baccalauréat en Relations industrielles, Ressources humaines ou domaine pertinent

Job description

Prêt(e) à transformer les défis RH en moteurs de croissance et de performance?

Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en santé et sécurité et en relations de travail passionné(e) pour rejoindre une entreprise manufacturière en Beauce.

Si tu souhaites évoluer dans une entreprise dynamique où ton expertise fera une réelle différence, c’est un poste pour toi !

Ton quotidien ressemblera à :

• Gérer les relations de travail au quotidien : conseiller les gestionnaires dans l’application des conventions collectives, des politiques et des pratiques RH.
• Assurer la gestion du volet santé et sécurité au travail (SST).
• Animer le comité de santé et sécurité au travail (SST).
• Déployer et assurer le suivi des outils de prévention.
• Élaborer et mettre à jour le plan d’action en santé et sécurité au travail.
• Coordonner les activités de formation en santé et sécurité au travail.
• Assurer le suivi des dossiers avec les mutuelles de prévention en santé et sécurité au travail (SST).
• Accompagner et conseiller les gestionnaires dans la gestion des ressources humaines, des relations de travail et des enjeux en santé et sécurité.

Le profil que nous recherchons :

• Baccalauréat en Relations industrielles, Ressources humaines ou dans un domaine pertinent.
• Posséder 3 ans d’expérience avec la SST et les relations de travail.
• Expérience confirmée en milieu manufacturier et syndiqué.
• Grande rigueur administrative et excellente capacité d'organisation.
• Autonomie et sens de l'initiative développés.
• Détention du titre CRHA ou CRIA (un atout).
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.

Les avantages de vous joindre à l’équipe :

• Une banque de congés mobiles et de maladie pour prendre soin de toi;
• Gym sur place;
• Des assurances collectives couvertes à 50 % par l’employeur, incluant la vision et les assurances dentaires selon le module choisi;
• Un régime d’épargne-retraite (REER) et un RPDB, pour commencer à préparer nos vieux jours.
• Semaine de vacances selon l’expérience: parce que nous avons à cœur ton bien-être;
• Une ambiance dynamique, où tu fais partie d’une équipe de confiance, ouverte à tes idées et axée sur la collaboration.

Viens faire briller ton talent !