Conseiller(ère) en gestion des lésions professionnelles

EmploisRH, Inc.; Laval; Presencial; CAD 60.000 - 85.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Novo recherche un(e) conseiller(ère) en gestion des lésions professionnelles pour rejoindre son équipe et conseiller les employeurs sur les meilleures pratiques après une lésion. Vous travaillerez en mode hybride depuis nos bureaux de Québec, Longueuil ou Laval et gérerez des dossiers CNESST en collaboration avec une équipe multidisciplinaire, afin d’établir des solutions efficaces et durables.

Les mandats combinent évaluation, suivi et accompagnement client, maintien du lien d’emploi et

Formación

• Formation en relations industrielles, RH ou SST avec expérience administrative en santé.
• Microprogramme en gestion de l’invalidité ou SST est un atout.
• Connaissance des mutuelles de prévention est un atout.
• Maîtrise du français parlé et écrit.
• Maîtrise de l’anglais est un atout.

Responsabilidades

• Évaluer l’admissibilité et suivre les dossiers de lésions professionnelles.
• Gérer des dossiers complexes et litigieux ayant des impacts financiers.
• Accompagner la clientèle pour maintenir le lien d’emploi.
• Conseiller en établissant des liens entre réclamations, prévention et CNESST.
• Représenter l’employeur auprès des organismes CNESST, DRA et TAT.

Conocimientos

Français excellent

Anglais (atout)

Écoute active

Analyse et synthèse

Educación

Diplôme ou formation en relations industrielles, RH ou SST

Microprogramme en gestion de l’invalidité ou SST

Descripción del empleo

Novo est à la recherched’une conseillère ou d’un conseiller en gestion des lésions professionnelles pour rejoindre son équipe. Tu pourras travailler en mode hybride de notre bureau de Québec, Longueuil ou Laval. Ton rôle premier consistera à conseiller notre clientèle, c’est‑à‑dire les employeurs, sur les meilleures pratiques de gestion à adopter à la suite d’une lésion professionnelle et ainsi établir une relation de confiance avec les clients.

Tu as le goût de faire partie d’une équipe dynamique? Tu es quelqu’un d’organisé et tu aimes le rôle-conseil? Ne cherche plus!

Voici à quoi ressemblera ton quotidien

Bien entouré de notre équipe multidisciplinaire spécialisée, tu conseilleras la clientèle sur la stratégie de gestion à adopter à la suite d’une lésion professionnelle en fonction des processus établis et des meilleures pratiques. Tes mandats t’offriront des défis à relever grâce à la grande diversité des dossiers CNESST et des nombreuses interactions avec les différents acteurs impliqués.

Voici à quoi ressemblera ton quotidien:

• Évaluer l’admissibilité et effectuer le suivi médico‑administratif des dossiers de lésions professionnelles
• Prendre en charge des dossiers complexes et litigieux ayant des impacts financiers importants
• Accompagner la clientèle afin de favoriser le maintien du lien d’emploi
• Conseiller la clientèle en établissant des liens entre la gestion des réclamations, la prévention et la tarification à la CNESST
• Agir à titre de représentant de l’employeur auprès des différents organismes (CNESST, DRA et TAT)

Atouts pour t'épanouir dans ta nouvelle équipe!

• Tu détiens des connaissances des lois en matière de SST
• Tu es capable de gérer simultanément plusieurs dossiers
• Tu as l’esprit d’analyse et de synthèse
• Tu disposes d’une bonne écoute et sais bien cibler les besoins du client

Qualifications et talents

• Formation en relations industrielles, ressources humaines ou SST, expérience dans un poste administratif en santé, en droit du travail ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
• Microprogramme en gestion de l’invalidité ou en gestion stratégique de la SST (un atout)
• Connaissance des mutuelles de prévention (un atout)
• Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite
• Maîtrise de la langue anglaise (un atout)