Concepteur·trice de voyages - Département Vacances-Groupes

Voyages Laurier Du Vallon; Quebec; On-site; CAD 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Régime de retraite

Programme d’aide aux employés

Journées mobiles

Allocations de voyages jusqu’à 3000$

Ambiance de travail agréable

Programme de bien-être et activité

Job summary

Voyages Laurier Du Vallon, une des plus grandes agences du Québec, recherche un concepteur de voyages expérimenté pour façonner l’avenir de nos voyages de groupes terrestres. Vous travaillerez avec autonomie, développez des circuits et établissez des partenariats stratégiques, tout en assurant le service après-vente et le suivi des ventes.

Le poste exige 3–5 ans d’expérience, un certificat OPC et le bilinguisme français-anglais.

Qualifications

• Expérience minimale de 3–5 ans dans un rôle similaire.
• Bilinguisme français et anglais, oral et écrit, exigé par les fournisseurs internationaux.
• Certificat de conseiller en voyages OPC, ou équivalent.

Responsibilities

• Concevoir et développer de nouveaux circuits internationaux et voyages de groupes.
• Établir de nouveaux partenariats et entretenir les liens avec les fournisseurs.
• Rédiger et mettre à jour les programmes de voyages.

Skills

Autonomie

Créativité

Négociation

Communication

Travail en équipe

Veille marché

Education

Certificat OPC en voyages

Tools

Microsoft Excel

Microsoft Word

PowerPoint

Canva

Job description

Fondée en 1963, Voyages Laurier Du Vallon est l’une des plus grandes agences au Québec. Œuvrant dans le domaine du voyage corporatif, des congrès et événements ainsi que des loisirs, notre équipe met tout en œuvre pour assurer une expérience client personnalisée et la tranquillité d’esprit. Depuis toujours, notre force la plus puissante réside dans l’expertise et l’engagement de nos employé·es. Faire partie de Laurier Du Vallon, c’est avant tout se joindre à une grande équipe passionnée, solidaire et engagée.

Notre département Vacances est à la recherche d'une personne expérimentée et passionnée pour façonner l'avenir de nos voyages de groupes terrestres.

Dans ce rôle, vous aurez la liberté de concevoir, innover et faire grandir notre division selon votre vision. Vous travaillerez en véritable autonomie créative, avec la latitude nécessaire pour bâtir des partenariats stratégiques et développer de nouveaux circuits.

Au quotidien, vos tâches en tant de Concepteur·trice de voyages nécessité de :

• Créer et développer les nouveaux circuits internationaux et voyages de groupes;
• Établir de nouveaux partenariats et entretenir les liens avec les fournisseurs;
• Rédiger et mettre à jour les programmes;
• Demander les soumissions aux fournisseurs locaux/internationaux et les analyser;
• Négocier les tarifs et effectuer les réservations auprès des fournisseurs;
• Effectuer la tarification des forfaits;
• Demander les contrats aériens, les analyser et les approuver;
• Assurer le suivi et la coordination des différents fournisseurs locaux et à l’étranger ;
• Développer et dispenser les formations dédiées aux conseillers ;
• Suivi des ventes;
• Collaborer avec le département marketing pour la commercialisation des produits;
• S’occuper du service après-vente ;
• Toutes autres tâches connexes qui seront pertinentes pour les opérations quotidiennes du département.
• Connaissance des différents fournisseurs et tours opérateurs ainsi que des destinations internationales;
• Connaissance et maitrise des logiciels de la suite Microsoft (Excel, Word, PowerPoint, etc.)
• Autonomie, débrouillardise et rigueur;
• Sens de la créativité développée;
• Être à l’affût des tendances du marché;
• Habiletés de communication marquées;
• Capacité de travailler en équipe;
• Habiletés de négociation
• Maîtrise de Canva, un atout.
• Minimum de 3-5 ans d’expérience pertinente dans un rôle similaire;
• Bilinguisme (français et anglais, oral et écrit) obligatoire en raison des fournisseurs à l’international;
• Certificat de conseiller en voyages de l'OPC.
• Rémunération concurrentielle;
• Programme de bonification;
• Horaire de jour du lundi au vendredi ;
• Assurances collectives complètes payées par l’employeur;
• Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
• Programme d’aide aux employés ;
• Journées mobiles;
• Programme d’allocations de voyages allant jusqu’à 3000$;
• Offres avantageuses sur les voyages;
• Programme de bien-être pour les employés et allocation pour activité physique de 125$ par année;
• Soirées de reconnaissance nationales ou internationales;
• Ambiance de travail agréable;
• Travail d’équipe dynamique.