Commis-comptable (Administrateur de magasin)

Pharmaprix; Quebec; On-site; CAD 45,000 - 60,000; Full time

Job summary

A leading company in health and beauty is seeking a full-time Commis-comptable to manage store accounting functions. This role involves overseeing accounts payable and receivable, payroll processing, and ensuring compliance with financial regulations. The ideal candidate will have a background in accounting, strong organizational skills, and attention to detail. The position offers a dynamic work environment with flexible hours and online training opportunities.

Benefits

Purchase Program

Flexible Hours

Online Training

Qualifications

• Experience or training in accounting required.
• Effective communication and attention to detail are crucial.

Responsibilities

• Manage store accounting functions including sales, payroll, and financial reports.
• Handle accounts payable and receivable, ensuring accurate processing.
• Prepare end-of-period documents and manage inventory compliance.

Skills

Initiative

Organization

Time Management

Effective Communication

Attention to Detail

Education

Experience or Training in Accounting

Tools

MS Tools

Job description

Commis-comptable (Administrateur de magasin)

Postuler à cette offre située au 835 Rene-Levesque Ouest, Quebec, QC

Ce poste est à temps plein, avec une date limite de candidature fixée au 9 juin 2025. Il s'adresse à ceux qui souhaitent rejoindre un magasin appartenant à des pharmaciens-propriétaires, axé sur la santé, la beauté et la commodité, en mettant le client au centre de ses préoccupations.

Résumé du rôle

Gérer les fonctions comptables du magasin, y compris ventes, stocks, paie, rapports sociaux et autres exigences financières pour atteindre les objectifs financiers du ou des magasins.

Responsabilités principales

• Comptes fournisseurs : Vérification des bordereaux, traitement des factures, gestion des écarts, revue des relevés hebdomadaires, répartition des frais, traitement des paiements inter-magasins, configuration des nouveaux fournisseurs.
• Comptes clients : Saisie et rapprochement des frais et paiements, gestion des ajustements, suivi des comptes âgés, réconciliation des réclamations, configuration et envoi des relevés, mise à jour des profils clients, rapprochement des ventes et gestion des dépôts.
• Dépenses : Vérification de l'attribution correcte des dépenses.
• Paie : Revue des feuilles de temps, traitement des paies bihebdomadaires, gestion des avantages sociaux, mise à jour des données des employés, conformité fiscale, gestion des déclarations sociales et autres programmes liés à l'emploi.
• Généralités : Préparation des documents de fin de période, revue des modèles de compensation, gestion des inventaires, conformité aux règlements de santé et sécurité, contrôles internes.
• Optimisation des processus financiers (FPO) : Conciliation du bilan, traitement des écarts, soumission des formulaires hebdomadaires.

Compétences et qualifications

Expérience ou formation en comptabilité, esprit d'initiative, capacité d'organisation, maîtrise des outils MS, compétences en gestion du temps, communication efficace, souci du détail, connaissance des principes comptables.

Conditions et exigences physiques

• Travail en horaires variables, y compris soirées et fins de semaine.
• Soulever jusqu’à 20 lb, tâches bureautiques générales.

Respect des politiques de confidentialité et de protection des données.

Le poste offre une opportunité de travailler dans un environnement dynamique, soutenu par une marque reconnue, avec des avantages comme un programme d'achat, des horaires flexibles et des formations en ligne.