Commis à la paie

New Look Eyewear; Quebec; Hybrid; CAD 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Bonification et avantages

Job summary

New Look Eyewear recherche un Commis à la paie pour rejoindre l’équipe paie et services professionnels. Vous réaliserez le traitement et la vérification de la paie pour plus de 1600 employés répartis dans 4 provinces canadiennes, et vous assurerez la création et la mise à jour des dossiers des employés.

En collaborant avec le directeur du service de la paie et les succursales, vous gérerez les adhésions et changements aux assurances collectives, répondrez aux questions et veillerez à la

Qualifications

• DEP en comptabilité informatisée ou formation connexe.
• Expérience en service de paie.
• Maîtrise du logiciel ADP.
• Maîtrise d'Excel (tableaux croisés) - intermédiaire.
• Sens de l’organisation et gestion des priorités.
• Capacité à offrir un service client de haut niveau.
• Discrétion et confidentialité.
• Excellente qualité du français oral et écrit.
• Anglais oral et écrit niveau intermédiaire.

Responsibilities

• Effectuer le traitement et la vérification de la paie des employés (pour plus de 1600 employés dans 4 provinces canadiennes);
• Création des dossiers de nouveaux employés
• Mettre à jour les données salariales et d’avantages sociaux dans les dossiers des employés;
• Gérer les adhésions et changements aux assurances collectives des employés;
• Répondre aux différentes questions de nos directeurs de succursale;
• Toutes autres tâches connexes.

Skills

Communication

Organisation

Confidentialité

Service client

Anglais intermédiaire

Education

DEP en comptabilité informatisée

Tools

ADP

Excel

Job description

Commis à la paie

Il y a 2 jour(s) Identifiant de la demande: 3789

Relève de : Directeur du service de la paie

Équipe: L’équipe de la paie et des services professionnels

Raison d’être du poste : New Look est à la recherche d’un(e) Commis à la paie qui s’impliquera dans l’équipe afin d’assurer la réalisation du traitement de la paie. Parmi l’équipe du service de paie, en conformité avec les objectifs et les valeurs de l’entreprise afin de veiller à la qualité et l’efficacité des services offerts.

Principales responsabilités :

• Effectuer le traitement et la vérification de la paie des employés (pour plus de 1600 employés dans 4 provinces canadiennes);
• Création des dossiers de nouveaux employés
• Faire les mises à jour des données salariales et d’avantages sociaux dans les dossiers des employés;
• Gérer les adhésions et changements aux assurances collectives des employés;
• Répondre aux différentes questions de nos directeurs de succursale;
• Toutes autres tâches connexes.
• DEP en comptabilité informatisée ou autre formation connexe
• Expérience auprès d’un service de paie ;
• Habileté à communiquer ;
• Maîtrise du logiciel ADP;
• Maîtrise intermédiaire de Microsoft Excel (tableaux croisés) ;
• Sens de l’organisation et gestion des priorités ;
• Capacité à offrir un service client de haut niveau ;
• Agir avec discrétion et confidentialité ;
• Excellente qualité du français oral et écrit ;
• Anglais oral et écrit niveau intermédiaire.
• Poste temporaire d’une durée de 12 mois (possibilité de prolongation ou permanence)
• Horaire à temps plein sur une base hebdomadaire de 37,5 heures;
• Rémunération et programme de bonification concurrentiels;
• Possibilité de télétravail ou présentiel à la guise du candidat sélectionné;
• Milieu de travail stimulant et dynamique, parmi une équipe de professionnels chevronnés.