Chef marketing et stratégie

UNI Financial Cooperation; Caraquet; On-site; CAD 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une coopérative financière dynamique recherche un·e Chef Marketing et stratégie visionnaire pour piloter ses initiatives marketing et renforcer sa présence sur le marché. Ce rôle clé implique de collaborer avec l’équipe de direction pour élaborer des stratégies audacieuses et innovantes qui distinguent l’organisation de ses concurrents. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en marketing, d'excellentes compétences en communication et la capacité de diriger des équipes multidisciplinaires. Si vous êtes passionné par le marketing et prêt à relever des défis dans un environnement en transformation, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Rémunération compétitive

Avantages sociaux

Régime d'assurance collective

Régime de pension

Qualifications

• Leader stratégique avec expérience en marketing et stratégie de marque.
• Excellentes compétences en communication et narration.
• Capacité à diriger des équipes multidisciplinaires.

Responsibilities

• Piloter les initiatives marketing et renforcer la présence sur le marché.
• Collaborer avec l'équipe de direction pour élaborer des stratégies innovantes.
• Aligner la stratégie marketing avec les nouveaux objectifs d’affaires.

Skills

Leadership stratégique

Marketing et stratégie de marque

Compétences en narration

Gestion d'équipes multidisciplinaires

Communication efficace

Développement de marque

Médias sociaux et campagnes numériques

Education

Diplôme universitaire en communications, marketing ou relations publiques

Job description

Permanent à temps plein | Siège social - Caraquet

Emplacement: Nouveau-Brunswick

UNI Coopération financière (UNI) est une coopérative financière fédérale détenue par ses membres, ancrée dans la culture acadienne, qui place la communauté et les solutions financières personnalisées au premier plan de sa mission. En tant que coopérative la plus importante de l’Est du Canada, et l’une des 20 premières caisses populaires au Canada, le succès d’UNI repose sur des relations solides, un engagement envers la croissance, par le biais d’investissements communautaires, et une culture valorisant son personnel et ses membres. UNI s’efforce de promouvoir une organisation florissante, encourageant les changements positifs, défendant la diversité et favorisant des valeurs sociales. Elle entame une période de transformation avec un nouveau plan stratégique et un nouveau chef de la direction.

Défi

Dans le cadre de cette transformation, UNI recherche un·e Chef Marketing et stratégie visionnaire, qui pilotera ses initiatives marketing et renforcera sa présence sur le marché. Cette personne jouera un rôle clé dans l’amplification du positionnement de la marque, l’augmentation de l’engagement des membres et l’alignement de la stratégie marketing avec les nouveaux objectifs d’affaires. En tant que membre clé de l’équipe de direction, elle collaborera avec l’ensemble de l’organisation pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies audacieuses et innovantes en marketing, communication, innovation produit, intelligence d’affaires et gouvernance, distinguant UNI de ses concurrents et soutenant sa croissance à long terme.

Exigences

La candidate idéale est un·e leader stratégique et innovant·e en marketing, qui s’épanouit en période de changement et d’opportunités. Avec une expérience avérée en marketing et stratégie de marque, préférablement dans un secteur orienté vers la performance, elle possède d’excellentes compétences en narration et communication, permettant de transmettre efficacement la mission, les valeurs et la nouvelle orientation d’UNI.

Elle a dirigé des équipes multidisciplinaires performantes, encadré le marketing stratégique, la communication, la gestion d’événements, les fonctions créatives, et idéalement la gouvernance. Son expertise couvre les plans marketing et de communication pluriannuels, le développement de la marque, les médias sociaux et campagnes numériques—éléments clés pour l’avenir d’UNI.

Elle détient un diplôme universitaire ou une expérience équivalente en communications, marketing ou relations publiques. La maîtrise du français et de l’anglais est essentielle, le français étant la langue principale de travail.

Compétences comportementales

• Orientation vers l’action
• Orientation client
• Appréciation des différences
• Apprentissage agile
• Développement des talents
• Susciter l’engagement
• Savoir-faire organisationnel
• Esprit stratégique
• Communication efficace

Conditions de travail

Pour postuler, visitez : https://boyden.thriveapp.ly/job/2841. Pour plus d’informations, contactez Michelle Richard ou Renee Young à [e-mail], en indiquant le titre du poste dans l’objet du courriel.

Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

UNI encourage la diversité et l’inclusion, y compris pour les femmes, autochtones, personnes en situation de handicap, minorités visibles, orientations sexuelles et identités de genre.

Le masculin est utilisé dans ce texte dans le seul but d’en alléger la lecture.

Toute personne postulant doit être légalement autorisée à travailler au Nouveau-Brunswick à la date d’embauche. UNI offre une rémunération compétitive, des avantages sociaux, un régime d’assurance collective et un régime de pension. Le salaire sera déterminé selon l’expérience et les compétences.