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Une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un représentant aux ventes internes pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients et de la vente de produits innovants tout en établissant des relations solides avec les clients. Ce rôle exige d'excellentes compétences en communication et en vente, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome. Avec un environnement de travail agréable et des opportunités de développement, cette position offre un avenir prometteur pour ceux qui souhaitent faire avancer leur carrière dans un secteur en pleine expansion. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une entreprise leader dans son domaine.
Le Poste de représentant aux ventes internes sera chargé de créer, développer et stimuler les ventes conformément aux objectifs d'accroissement rentable des ventes de l'entreprise.
En plus de jouer le rôle d'associé de développement de l'entreprise, le candidat devra établir des relations avec les clients, traiter les réclamations et les requêtes des clients et communiquer efficacement avec tous les services/personnels internes concernés.
Responsabilités :
Exigences du poste :
Pourquoi attendre ? Votre nouvelle carrière vous ouvre des perspectives infinies.
Bunzl est un leader mondial dans les secteurs du nettoyage et de l'hygiène, de la transformation alimentaire, de l'épicerie, des soins de santé, de la vente au détail non alimentaire et de la sécurité. Nous avons connu une croissance à la fois organique et par acquisitions, pour atteindre un chiffre d'affaires de plus de 10 milliards de dollars. Bunzl Amérique du Nord a son siège à St. Louis, Missouri. Bunzl Amérique du Nord possède et exploite plus de 100 entrepôts et dessert les 50 États américains, Porto Rico, le Canada et certaines régions des Caraïbes et du Mexique. Avec plus de 5 000 employés et plus de 400 000 fournisseurs, Bunzl est considéré comme l'un des principaux fournisseurs en Amérique du Nord.
Bunzl Distribution offre des salaires compétitifs, un environnement de travail agréable et une gamme complète de prestations, dont un REER auquel l'entreprise abonde.
Bunzl Distribution a pour tradition de s'engager en faveur de l'égalité d'accès à l'emploi. Sa politique établie consiste à attirer et à retenir les personnes les plus qualifiées, sans distinction de race, de perception de la race, d'ascendance, de lieu d'origine, de nationalité, de couleur, d'origine ethnique, de citoyenneté, de croyance, de sexe, d'orientation sexuelle, d'âge, de casier judiciaire, de situation matrimoniale, de situation familiale, de handicap, de situation sociale, d'opinion politique et/ou de source de revenus, ou de tout autre motif de discrimination interdit tel que défini dans la législation applicable en matière de droits de la personne.