Auditor/Inventory Control Coordinator

Loblaw Companies Limited; City of Moncton; On-site; CAD 44,000 - 61,000; Full time

Job summary

Loblaw Companies Limited à Moncton recherche un Auditeur/Coordinateur Contrôle Inventaire pour optimiser la gestion des stocks et assurer l'exactitude des enregistrements.

Le poste exige expérience en inventory control, autonomie et bonnes compétences en MS Office. Disponibilité pour travailler les fins de semaine et en équipe, avec un accent sur le service client et la précision des données.

Qualifications

• Minimum d'un an d'expérience dans un rôle similaire.
• Capacité à soulever jusqu'à 50 lb sans restriction.
• Souplesse pour travailler les fins de semaine, soirs et jours fériés.
• Maîtrise des applications informatiques, y compris MS Office.
• Bonnes capacités organisationnelles et gestion du temps.
• Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter rapidement.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Forte orientation service client.

Responsibilities

• Auditer les palettes et maintenir les niveaux d'inventaire requis.
• Effectuer les activités quotidiennes pour soutenir la gestion efficace des stocks.
• Rapprocher les inventaires physiques des enregistrements et ajuster au besoin.
• Mettre en œuvre un programme de recouvrement des produits endommagés ou défectueux.
• Conserver des registres précis des produits recouvrés et retourner les articles vendables.
• Rechercher dans le système pour localiser les produits et résoudre les écarts.
• Mettre en œuvre des mesures correctives pour prévenir les écarts futurs.
• Préparer et analyser les rapports d'ajustement.
• Rechercher et rapprocher les écarts d'inventaire de manière opportune.
• Répondre rapidement aux courriels et demandes internes.
• Soutenir les programmes d'audit des retours et replacer les articles dans le stock."
• Collaborer avec les Opérations pour résoudre les problèmes.
• Traiter la documentation des transactions de crédit et maintenir les dossiers clients.
• Réaliser les counts hebdomadaires et ajuster les enregistrements système.
• Maintenir la confidentialité des dossiers d'inventaire.

Skills

Inventory control

Physical stamina

MS Office

Time management

Communication

Customer service

Independence

Tools

MS Office

Job description

Chez Loblaw, nous sommes là pour aider tous les jours des millions de Canadiens, qu’ils vivent leur meilleure ou leur pire journée ou une journée de célébrations. Grâce à nos innovations et à nos produits de qualité, nous sommes présents pour nos amis, nos voisins, nos membres de la famille et nos collègues. Nous réussissons grâce à la collaboration et l’engagement, et nous avons des attentes élevées envers nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Nous sommes à la recherche de personnes flexibles qui seraient ravies de se joindre à nous dans le but d’aider les Canadiens à « Vivre bien, vivre pleinement »MD. Que vous commenciez tout juste votre carrière, que vous recommenciez à travailler ou que vous cherchiez un nouvel emploi, vous aurez votre place ici. Nous promouvons le leadership à tous les niveaux et soutenons nos collègues dans la poursuite de leur passion.

Job Title: Auditor/Inventory Control Coordinator

What You’ll Do

• Audit pallets and maintain and update required inventory levels for goods, products, and materials.

• Perform daily activities necessary to support effective inventory management procedures.

• Reconcile physical inventories with system records and make adjustments as needed.

• Plan and implement a recoup program to ensure damaged or defective products are properly handled (donation, disposal, salvage, or return to stock).

• Maintain accurate records of recouped products and return saleable items to stock.

• Conduct searches within the system to locate products and resolve discrepancies.

• Implement corrective measures to prevent future variances.

• Prepare and analyze adjustment activity reports.

• Research and reconcile inventory discrepancies in a timely manner.

• Respond promptly to email and internal requests.

• Recommend and support programs to audit returns and move returned products to the appropriate location.

• Collaborate with Operations to resolve issues as they arise.

• Process documentation for credit transactions and maintain accurate customer records.

• Perform weekly cycle counts and adjust system records as necessary.

• Maintain confidentiality of inventory records, ensuring access is limited to authorized personnel.

• Generate and maintain reports to facilitate accurate counts, including audits, adjustments, and reconciliations.

• Complete and issue records and reports, including filing invoices and maintaining customer documentation, with accuracy and timeliness.

• Coordinate recall validations and update SharePoint files for the Inventory Control Scorecard.

• Perform additional duties as assigned by management.

What You’ll Need

• Minimum of 1 year of experience in a similar role.

• Ability to lift and/or pull up to 50 lbs without restriction.

• Flexibility to work weekends, evenings, and holidays as needed.

• Proficiency with computer applications, including MS Office.

• Strong organizational and time management skills.

• Ability to work independently and adapt quickly to new processes.

• Excellent oral and written communication skills.

• Strong customer service orientation.

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Type d'emploi:

Temps plein

Type de rôle:

Poste régulier

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l’équité et l’inclusion, car nous savons que ces valeurs feront de notre entreprise un meilleur endroit où travailler et magasiner. Nous nous engageons à créer un environnement accessible pour nos collègues, nos candidats et nos clients. Les demandes d’accommodement en raison d’un handicap (pouvant être visible ou non; temporaire ou permanent) peuvent être formulées à n’importe quel moment dans l’emploi et dans le processus de candidature. Nous encourageons les candidats à nous faire part de leurs besoins en matière d’accommodement afin qu’ils puissent bénéficier d’occasions équitables.

Remarque Les candidat(e)s âgé(e)s de 18ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis dans le cadre du processus de demande.

Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$44,000.00 - $60,500.00 / 44.000,00$ - 60.500,00$ (per year / par an)A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / L’expérience et les connaissances d’un candidat ainsi que la région géographique dans laquelle le poste est situé peuvent être prises en compte dans la rémunération qu’un candidat reçoit pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.