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Une entreprise innovante recherche un analyste fonctionnel Oracle pour soutenir des organismes publics au Québec. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'analyse fonctionnelle, de la documentation technique et de la collaboration avec les équipes de développement. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement hybride, favorisant l'équilibre travail-vie personnelle. Avec des avantages sociaux compétitifs, y compris un plan de retraite et une assurance collective, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur des technologies de l'information tout en contribuant à des projets significatifs pour la société.
Leader dans de la transformation numérique et pionnier de l’innovation, Fujitsu Canada offre un portefeuille complet de services en TI afin d’accompagner nos clients dans leur parcours de création de valeur, d’amélioration de leur expérience client ou pour l’augmentation de l’efficacité opérationnelle, notamment en les aidant dans leur trajet vers l’infonuagique. Notre mission est de contribuer au développement durable en renforçant la confiance en notre société et ce, par l’innovation.
Avantages sociaux, ce qui vous attend chez Fujitsu:
Profil recherché :
Fujitsu est à la recherche d'un analyste fonctionnel Oracle pour ses clients qui répondent aux besoins de plus d’une centaine d’organismes publics de la fonction publique québécoise.
Le développement et la réalisation de ces solutions s’ordonnent autour d’une seule et même architecture d’information pour simplifier la saisie de données et en assurer l’intégrité et le traitement sécuritaire.
Notre client constitue la stratégie du gouvernement pour la mise en commun des services administratifs, le remplacement progressif de ces systèmes ainsi que l’uniformisation et la simplification des processus.
L’analyse fonctionnelle avec spécialité PGI implique un support des équipes de développement pour toute question en lien avec leur domaine.
Activités à réaliser :
Exigences du poste :
Nous vous offrons :
Nos politiques de diversité et d’équité :
Chez Fujitsu, l'un de nos principes d'entreprise est "Nous respectons les droits de l'homme". Ce principe sous-tend toutes nos activités d'entreprise et individuelles et guide les actions de chaque membre du groupe Fujitsu. Nous embrassons la diversité et l'égalité des chances. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'identité ou de l'orientation sexuelle, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, de la génétique, du handicap, de l'âge ou du statut de vétéran. En responsabilisant les gens, nous pouvons libérer nos forces collectives pour créer une meilleure expérience pour nos employés, nos clients et nos partenaires.