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LGS, acteur majeur au Québec, propose un poste d’Analyste en Infrastructure Technologique (Virtualisation) – Senior à Québec. Contrat pigiste de 12 mois, démarrage septembre 2026, sur site, avec administration des environnements VMware et stockage, et participation à des projets DevOps IaC.
Vous assurez l’exploitation, la mise en production et le transfert de connaissances en collaboration étroite avec les équipes projets et partenaires technologiques.
LGS vous offre une carrière dans un environnement stimulant où votre contribution sera reconnue et valorisée. Notre culture est axée sur la diversité, la formation et l’innovation. Vous serez encouragé à développer votre expertise et à participer à des initiatives qui comptent pour nos clients et pour la société.
En collaborant avec nos équipes et notre écosystème de partenaires technologiques, vous contribuerez à la transformation numérique du Québec grâce à une approche audacieuse, responsable et orientée vers l’excellence technologique.
Un contrat, ça vous dit ?
Analyste en Infrastructure Technologique (Virtualisation) – Senior
Ville de Québec, Québec, Canada
Contrat pigiste de 12 mois
Septembre 2026
Le candidat retenu ne pourra effectuer du télétravail à l'extérieur de la province de Québec, sous réserve d'une autorisation préalable de l'AMF. Le candidat recherché ne doit pas être assigné en même temps à la réalisation d'un mandat auprès d'une entité règlementée ou supervisée par l'AMF.
#hiring
#LGSJOBS
# LI-JG1
L’utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l’inclusion et cette formulation n’a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS
LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
AP-2001094