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Edmonton Airports is recruiting an Air Service Analyst to support attracting and expanding air service at Edmonton International Airport (YEG). The role focuses on data-driven analyses to inform airline partnerships and business cases.
The position involves forecasting, preparing strategic materials, managing a pipeline of opportunities, and delivering insights to drive growth for YEG and the region.
A gateway for transportation, connection, and innovation, Edmonton Airports (YEG) is a self-funded, not-for-profit corporation driving economic prosperity for the Edmonton Metropolitan Region and beyond. YEG is Canada’s fifth-busiest airport by passenger traffic and the largest major Canadian airport by land area, generating an economic output of over $5.4 billion and supporting over 22,500 jobs. From initiatives like Airport City Sustainability Campus to being the first in Canada to begin regularly scheduled drone delivery and working towards being net-zero by 2050, YEG is a global leader in the aviation industry.YEG approaches equity, diversity, and inclusion by creating ‘an airport for everyone.
Edmonton Airports employs 250-300 employees, offering challenging, rewarding opportunities that allows team members to thrive in what they do. The work culture is known for being open, collaborative, and inclusive. Recognizing that great work gets accomplished when people enjoy what they’re doing, successes and milestones are always celebrated. As strong believers in the power of setting professional goals and continuously encouraging team members to do so on a regular basis, YEG appreciates feedback on how it can support and enhance partnerships that exist on the corporate team. YEG values opportunities to create diversity within teams, including backgrounds, experiences, perspectives, and ways of working together. Seeking positive, enthusiastic people who are not afraid to take on challenges, YEG aims to create a community of unique individuals to allow for expanded ideas, perspectives, and better business decisions. A core value of YEG is "investing in our talent" and it considers professional development, specialty training, and career growth among its top priorities to expand team member skillset and continue evolving as new technology and ideas evolve.
In addition to propelling a positive work culture internally, the airport land is home to over 250 businesses looking to expand tourism, entertainment, cargo logistics, manufacturing, sustainability, innovative technology development, and commercialization. The Airport City Sustainability Campus and the Alberta Aerospace and Technology Centre provide opportunities for businesses to push the boundaries in fields like AI, drones, reforestation, and energy sources such as hydrogen. Edmonton Airports also owns and operates Villeneuve Airport (ZVL), the premier general aviation airport and flight training facility in the Edmonton Metropolitan Region.
With around 50 non-stop destinations and 12 airline partners, YEG is continuing to offer more flights to more places, while ensuring a safe, sustainable, and welcoming environment for all.
Plaque tournante pour le transport, les liaisons et l’innovation, Edmonton Airports (EA) est une société autofinancée sans but lucratif qui favorise la prospérité économique de la région métropolitaine d’Edmonton et d’ailleurs. YEG est le cinquième aéroport du Canada en ce qui concerne le trafic de passagères et de passagers et le plus grand aéroport canadien en matière de superficie. Il génère une production économique de plus de 5,4 milliards de dollars et appuie plus de 22 500 emplois. Qu’il s’agisse d’initiatives comme le Campus de durabilité de la Cité de l’aéroport, d’être le premier aéroport au Canada commencer des activités régulières de livraison par drone et de s’efforcer à atteindre la carboneutralité d’ici 2050, YEG est un chef de file mondial dans l’industrie de l’aviation.YEG aborde l’équité, la diversité et l’inclusion en créant « un aéroport pour tout le monde ».
Edmonton Airports emploie de 250 à 300 membres du personnel et offre des possibilités stimulantes et enrichissantes qui permettent aux membres de l’équipe de s’épanouir dans ce qu’elles et ils font. La culture de travail est reconnue pour être ouverte, collaborative et inclusive. Tout en reconnaissant que l’on accomplit un excellent travail quand les gens aiment ce qu’ils font, on s’efforce de toujours y célébrer tous les succès et toutes les étapes importantes. Comme ardent partisan du pouvoir de la fixation d’objectifs professionnels et en encourageant sans cesse les membres de l’équipe à le faire régulièrement, YEG valorise les commentaires sur la façon dont il peut appuyer et améliorer les partenariats qui existent au sein de l’équipe de l’entreprise. YEG valorise les occasions de créer de la diversité au sein de ses équipes, notamment en termes d’origines, d’expériences, de perspectives, et de façons de travailler ensemble. À la recherche de personnes positives et enthousiastes qui n’ont pas peur de relever des défis, YEG vise à créer une communauté de gens uniques pour permettre l’expansion des idées et des perspectives ainsi que la prise de meilleures décisions commerciales. Une des valeurs fondamentales de YEG est d’« investir dans nos talents » et l’organisme considère le développement professionnel, la formation spécialisée et l’évolution de la carrière comme des priorités absolues afin d’élargir l’éventail des compétences des membres de son équipe et de continuer à évoluer au gré des nouvelles technologies et idées.
En plus de favoriser une culture de travail positive à l’interne, le terrain de l’aéroport héberge plus de 250 entreprises qui cherchent à développer le tourisme, le divertissement, la logistique du fret, la fabrication, la durabilité, le développement de technologies innovantes et la commercialisation. Le Campus de durabilité de la Cité de l’aéroport et l’Alberta Aerospace and Technology Centre offrent aux entreprises la possibilité de repousser les limites dans des domaines tels que l’IA, les drones, la reforestation et les sources d’énergie comme l’hydrogène. Edmonton Airports est également propriétaire de l’aéroport Villeneuve (ZVL), le principal aéroport d’aviation générale et centre de formation au pilotage de la région métropolitaine d’Edmonton.
Avec environ 50 destinations sans escale et 12 compagnies aériennes partenaires, YEG continue à offrir plus de liaisons vers plus d’endroits, tout en garantissant un environnement sûr, durable et accueillant pour tout le monde.
Edmonton Airports is seeking a highly motivated Air Service Analyst who will support all initiatives to attract and expand air service at Edmonton International Airport (YEG). This role is primarily responsible for conducting research and analysis to inform the development of data-driven presentations and business cases for new and incumbent airline partners, with the goal of increasing air service at YEG.
At Edmonton International Airport, you'll have the opportunity to shape the future of air travel in one of Canada's fastest-growing regions. As an Air Service Analyst, your work will directly influence how people and businesses connect with the world by helping attract new air service, strengthen existing airline partnerships, and support the long-term growth of our airport and region.
This is more than an analytical role—it's an opportunity to combine strategy, research, data, and relationship building to make a measurable impact. You'll work alongside a collaborative team, engage with airline partners from around the world, and contribute to projects that have lasting economic and community benefits.
If you're someone who enjoys solving complex problems, turning data into meaningful insights, and seeing your work influence real-world decisions, you'll thrive in this role.
REPORTS TO: Manager, Air Service Development
Aéroports d’Edmonton cherchent une personne très motivée pour occuper le poste d’analyste des services aériens afin de participer à toutes les activités qui visent à attirer de nouvelles liaisons aériennes et à élargir l’offre actuelle à l’Aéroport international d’Edmonton (YEG). La personne titulaire de ce poste devra principalement mener des recherches et des analyses afin d’élaborer des présentations et des analyses de rentabilité fondées sur des données destinées aux compagnies aériennes partenaires, nouvelles ou existantes, dans le but d’accroître les services aériens à YEG.
À l’Aéroport international d’Edmonton, vous aurez l’occasion de façonner l’avenir du transport aérien dans l’une des régions du Canada où la croissance est en plein essor. Comme analyste des liaisons aériennes, votre travail aura une influence directe sur la manière dont les personnes et les entreprises se relient au reste du monde, car vous contribuerez à attirer de nouvelles liaisons aériennes, à consolider les partenariats existants avec les compagnies aériennes et à favoriser la croissance à long terme de notre aéroport et de notre région.
Ce poste exige plus qu’une simple approche analytique : c’est l’occasion d’allier stratégie, recherche, données et relations humaines pour générer des résultats concrets. Vous travaillerez au sein d’une équipe solidaire, collaborerez avec des compagnies aériennes partenaires du monde entier et contribuerez à des projets qui ont des retombées économiques et sociales durables.
Si vous aimez résoudre des problèmes complexes, traduire des données en renseignements pertinents et constater l’influence de votre travail sur des décisions concrètes, ce poste est fait pour vous.
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