Agent contrôle qualité

Manpower, Inc.; Quebec; On-site; CAD 37,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

13 jours fériés par an

4 semaines de vacances après 1 an

Job summary

Le CHU de Québec – Université Laval recherche un agent administratif(E/lle) pour soutenir les opérations au sein de l’unité. Vous validerez les horaires, gérerez les agendas et assurerez le soutien administratif quotidien, y compris la communication et le traitement des rapports.

Le poste exige un DEC/AEC ou DES pertinent et une expérience récente en secrétariat. Horaires de 8h à 16h du lundi au vendredi, avec possibilité de télétravail après formation.

Qualifications

• Découpage des tâches administratives et support bureautique.
• Maîtrise du logiciel Word et des outils bureautiques.

Responsibilities

• Valider et approuver les horaires des gestionnaires dans le système Logibec.
• Planifier les rencontres et gérer les agendas.
• Rédiger et envoyer les avis/communications – volet opérationnel.
• Effectuer le soutien administratif et le traitement des rapports.
• Prendre en charge la logistique administrative, y compris les réservations de salles et les accès.

Education

DEC/AEC en secrétariat ou bureautique

DES avec mention métier secrétaire

Job description

Personnel de bureau - professionnels et techniciens de l'administration.Entre 26,51 $ et 32,44 $/heure.Le présent affichage est réservé exclusivement aux employés des établissements intégrés à Sant...

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• Lieu de travail : Hôpital de l'Enfant-Jésus
• Catégorie : Personnel de bureau - professionnels et techniciens de l'administration
• Date d'affichage : du 2026-01-21 à 2026-10-05

Conditions de travail

• Statut de l'emploi : TC - Temps complet
• Durée : indéterminée
• Heures par semaine : 35
• Salaire : Entre 26,51 $ et 32,44 $/heure
• Période salariale : Horaire

IMPORTANT:Le présent affichage est réservé exclusivement aux employés des établissements intégrés à Santé Québec. Les candidatures externes à Santé Québec ne seront pas considérées.

Le titulaire du poste sera responsable de:

• Effectuer la validation et l’approbation des horaires des gestionnaires dans le système Logibec
• Planifier les rencontres et faire la gestion des agendas
• Rédiger et envoyer les avis/communications – volet opérationnel
• Effectuer le soutien administratif
• Imprimer/Traiter les rapports SIL-P
• Effectuer la prise en charge de la logistique administrative, incluant les réservations de salles et la gestion de cartes d’accès

Horaire de travail du lundi au vendredi de 8h à 16h + possibilité de télétravail à la suite de la formation

DEC ou AEC en secrétariat ou bureautique
OU
DEP en secrétariat ou en bureautique ou les équivalents (DES avec mention métier secrétaire) ou DEC, AEC ou formation universitaire jugée pertinente ET 6 mois d’expérience récente et pertinente au titre d’emploi
OU
DES et 1 an d’expérience récente et pertinente au titre d’emploi

Ce titre d’emploi exige la réussite obligatoire des tests suivants : Français avancé et Word intermédiaire

Les diplômes exigés pour l’emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d’une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles du Québec.

Remarques :
Les avantages de travailler pour le CHU de Québec – Université Laval :
– possibilité de télétravail;
– 13 congés fériés par année;
– 4 semaines de vacances après 1 an de service;
– Banque de 9,6 jours de maladie;
– Programme d’assurance collective;
– Rabais employés.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.