Agent à la facturation (H/F)

Groupe Morneau; Saint-Arsène; On-site; CAD 43,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

3 semaines de vacances dès le 1er mai

Assurances disponibles 3 mois après l’

11 jours fériés, 3 congés personnels,

Programme de recommandation : 2000$

Formation et développement interne

Dépôt direct du salaire chaque semaine

Rémunération compétitive

Régime épargne-retraite après 3 mois

Accès télémédecine

Stationnement sur place

Souplesse et conciliation travail/vie

Culture inclusive et respectueuse

Job summary

Chez Groupe Morneau nous recrutons une Superviseure à la facturation pour diriger une équipe et assurer la facturation des mouvements de transport selon les ententes tarifaires préétablies.

Le poste offre un horaire de jour du lundi au vendredi (37,5 h/sem), une rémunération compétitive et une révision annuelle. Vous disposez d’avantages variés et d’un cadre de travail stable et dynamique au sein d’une entreprise familiale.

Qualifications

• D.E.S complété et/ou diplôme équivalent exigés.
• Expérience en facturation considérée comme un atout.
• Bonne aisance avec les systèmes informatisés et les outils comptables.
• Anglais Intermédiaire requis pour interactions avec fournisseurs, clients et employés anglophones.

Responsibilities

• Effectuer la corrélation des contrats de transport par rapport aux ententes tarifaires préétablies et appliquer la tarification correspondante.
• Valider et approuver la tarification du client pour émettre la facture finale pour chaque mouvement de transport.
• Réaliser les vérifications et apporter les corrections si nécessaire.
• Effectuer toutes autres tâches connexes liées à la facturation et au contrôle des coûts.

Skills

Rigueur

Rapidité d'exécution

Souci du détail

Esprit analytique

Capacité d'adaptation

Anglais intermédiaire

Aisance avec systèmes informatisés

Education

D.E.S complété

A.E.C ou D.E.P ou DEC en comptabilité

Expérience en facturation

Tools

Logiciels comptables

Job description

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

Rejoindre l ’ é quipe de NATHALIE CLOUTIER – Superviseure à la facturation , c ’ est b é n é f icier d’un horaire de jour du lundi au vendredi b asé sur 37,5h/semain e , d’une rémunération jusqu’entre 43376$ – 53582$ / année, avec une révision salariale annuelle et d ’ un quotidien rempli de t â ches stimulantes :

• Effectuer la corrélation des contrats de transport par rapport aux ententes tarifaires préétablies;
• Appliquer la tarification selon les ententes tarifaires préétablies dans le système;
• Valider et approuver la tarification du client pour émettre la facture finale et ce, pour chaque mouvement de transport;
• Effectuer différentes vérifications et apporter les corrections si nécessaire;
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :

• 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
• Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
• 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
• Programme de recommandation de 2000$ par personne référée
• Programme de formation et de développement interne
• Dépôt direct du salaire chaque semaine
• Salaire concurrentiel et une équipe dynamique
• Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
• Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille
• Possibilité de développement professionnel
• Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s’y rendre chaque matin
• Évoluer dans une entreprise stable, en méga croissance et jouissant d’une excellente réputation
• Stationnement sur place
• Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.)
• Environnement de travail offrant une souplesse et favorisant la conciliation travail/vie personnelle
• Culture de travail dynamique et inclusive qui t’encourage à te montrer tel que tu es dans le cadre de ton travail
• Ici, notre REER, c'est plus qu'un avantage : c'est notre culture. Respect, Excellence, Entraide et Responsabilisation guident chaque décision, dans une entreprise où chacun a un réel impact.
• Ensemble, on fait du chemin… en sécurité ! Votre engagement SST vous rapporte des points à échanger dans la boutique KM Morneau
• Et bien plus !

• D.E.S complété;
• A.E.C, D.E.P ou D.E.C en comptabilité (un tout);
• Expérience en facturation (un atout);
• Aisance dans l'utilisation de systèmes informatisés;
• Rapidité d'exécution, souci du détail et rigueur;
• Capacité à faire face à des situations imprévues;
• Esprit analytique;
• Exigence de la langue anglaise à Niveau Intermédiaire (interactions avec fournisseurs, clients et employés anglophones et /ou situés hors de la province du Québec);

Des questions ? ELISE LACOMBE 418-681-2727 #4271 o u par courriel au [e-mail]

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.

Communiquez avec la personne ressource

Élise Lacombe Partenaire en acquisition de talents