puestos de Lider De Producao en United States

Na Minsait, acreditamos na tecnologia como força para transformar realidades e gerar impacto positivo. Desenvolvemos soluções que conectam inovação, eficiência e progresso em setores essenciais como administração pública, telecomunicações & mídia, energia & utilities, indústria & consumo, saúde e finanças.

Aqui, você encontra um ambiente que valoriza a autonomia, a colaboração e o crescimento contínuo, com projetos desafiadores e oportunidades reais de desenvolvimento.

Se você busca desafios com significado, a Minsait é o seu lugar.

• Estamos em busca de profissionais Especializados em AWS, com ampla experiência no desenvolvimento de componentes Lamba, Step Function e SNS apaixonados(as) por tecnologia e pessoas, com perfil resiliente aberto a encarar desafios.
• Equipe multidisciplinar com entregas em Angular, Java e mais de 90% da arquitetura voltada para AWS, além de apoio ao time de QA com testes automatizados;
• Domínio com AWS (Lambda, API Gateway, SQS, S3, Step Functions, Cloud Watch).
• Experiência em Java (8+) e Spring Boot, incluindo desenvolvimento de APIs REST.
• Vivencia de Angular e seus principais recursos (Rx JS, DI, roteamento, etc.).
• Sonar Qube Interpretação de indicadores como cobertura, duplicação, complexidade e vulnerabilidades.,
• Experiência com Type Script e desenvolvimento de APIs serverless;
• Conhecimento em TDD e frameworks como JUnit, x Unit, Jest;
• Experiência com Git Flow, gestão de branches e code review;
• Conhecimento em bancos relacionais e No SQL (Oracle, Dynamo DB).
• Experiência com Kubernetes (EKS) e práticas de CI / CD (desenvolvimento de Ia C Aws Cloud Formation).
• Conhecimento em OAuth 2.0 e segurança de APIs.
• Experiência na posição superior a 3 anos com demonstração de entrega em projetos de alta criticidade com cenários de alto volume transacional.
• Liderança servidora, com foco em destravar o time e potencializar talentos.
• Visão sistêmica e pensamento crítico, capaz de equilibrar inovação com estabilidade.
• Proatividade e ownership, assumindo responsabilidades e conduzindo iniciativas até a entrega.
• Comunicação clara e empática, promovendo um ambiente colaborativo e inclusivo.
• Abertura ao aprendizado contínuo, com humildade para ouvir e disposição para ensinar.
• Comprometimento com o sucesso coletivo, valorizando a diversidade de ideias e pessoas.
• Liderança técnica hands-on, com atuação direta no desenvolvimento, apoiando o time com exemplos práticos, revisões de código e resolução de problemas complexos;

• Visão de negócio com foco em resultado.
• Capacidade de dialogar com áreas técnicas e executivos
• Pensamento analítico e resolução de problemas complexos
• Liderança técnica e influência sobre times multidisciplinares
• Proatividade, inovação e pensamento digital
• Trabalho colaborativo em ambientes ágeis.

Modelo de contratação CLT.

Plano de Saúde subsidiado pela empresa para o titular.

Opção de inclusão de dependentes no Plano de Saúde com desconto em folha de pagamento.

Assistência Odontológica (opcional).

Opção de inclusão de dependentes no Plano de Assistência Odontológica com desconto em folha de pagamento.

Vale Refeição no cartão Flash Benefícios.

Vale Transporte (opcional).

POP - Programa de Orientação Pessoal que visa oferecer suporte emocional e aconselhamento com orientação confidencial nas áreas psicológica, jurídica, financeira, social e pet sem custo para titular e dependentes legais.

Plataforma de Saúde Wellhub-Gympass (Acesso a mais de 700 academias em todo o Brasil com planos descontado em folha de pagamento).

Parcerias com grandes marcas de consumo.

Convênio com o SESC para titular e dependentes.

Convênios para descontos com instituições de ensino (graduação e pós-graduação) e escola de idiomas.

Seguro de vida em grupo.

Nosso compromisso com a diversidade é um elemento-chave da nossa cultura : Igualdade de oportunidades, respeito pelas pessoas e não discriminação são princípios de atuação para todos os profissionais da Minsait. Integramos o Bloomberg Gender-Equality Index (GEI) 2021 em termos de diversidade e igualdade de gênero.