Venha fazer a diferença com a gente!
Estamos em busca de um(a) Gerente de NegĂłcios PF para fortalecer ainda mais o nosso time!
Se vocĂȘ acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade Ă© para vocĂȘ!
Aqui na Cresol, crescimento Ă© sobre desenvolver talentos, fortalecer conexĂ”es e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se vocĂȘ estĂĄ pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja!
Juntos, vamos mais longe!
Realizar as atividades comerciais da agĂȘncia, desenvolvendo estratĂ©gias e açÔes para executar o planejamento proposto, visando o alcance dos resultados e a satisfação do cooperado, no segmento PF (urbano).
Confira nossos benefĂcios:
Adicional por Tempo de Serviço â Reconhecemos sua dedicação e trajetĂłria conosco.
AuxĂlio PĂłs-Graduação â Investimos no seu conhecimento com um incentivo especial para sua PĂłs-Graduação.
Descontos Educacionais â PossuĂmos parcerias exclusivas com universidades para Graduação, PĂłs-Graduação e MBA.
Universidade Corporativa Cresol â Oportunidades incrĂveis de aprendizado para potencializar sua carreira.
Day Off de AniversĂĄrio â No mĂȘs do seu aniversĂĄrio, alĂ©m de um presente especial, vocĂȘ tem direito a um dia de folga para vocĂȘ comemorar como quiser!
BĂŽnus Papai e MamĂŁe â A chegada de um filho merece ser celebrada! Aqui, vocĂȘ recebe um incentivo especial nesse momento Ășnico.
Kit do BebĂȘ â O carinho da Cresol jĂĄ começa desde o nascimento, com um presente especial para seu bebĂȘ.
AuxĂlio Casamento â Um apoio financeiro para vocĂȘ celebrar esse novo capĂtulo da sua vida.
CartĂŁo Natal â Um presente para tornar sua ceia ainda mais especial ao lado de quem ama.
Plano de SaĂșde e Plano OdontolĂłgico â Sua saĂșde em primeiro lugar! A mensalidade Ă© 100% custeada pela Cresol.
Incentivo Ă Atividade FĂsica âAcesso a academias, yoga, meditação e muito mais para seu bem-estar.
GinĂĄstica Laboral âAlongamentos e exercĂcios no trabalho, pensando no seu Bem Estar.
Incentivo Ă Doação de Sangue â Reforçamos a cooperação com um benefĂcio financeiro para quem doa sangue.
Cresol Acolhe â Apoio emocional com sessĂ”es de terapia gratuitas para cuidar da sua saĂșde mental.
Seguro de Vida â Proteção extra para vocĂȘ, incluindo cobertura para doenças graves.
Cresol Longevidade â Construção de reserva financeira para um futuro mais seguro.
PrevidĂȘncia Privada â Planeje o futuro com uma reserva financeira e contrapartida da Cresol.
CrĂ©dito Consignado (EmprĂ©stimo) â CondiçÔes especiais para colaboradores organizarem suas finanças.
PrĂȘmio de Reconhecimento â Valorizamos quem faz a diferença e contribui para nossa histĂłria.
PPR (Programa de Participação nos Resultados) â Aqui, temos um planejamento e o seu esforço gera reconhecimento e recompensa.
Vale Alimentação e/ou Refeição â Para tornar seu dia a dia mais prĂĄtico.
AuxĂlio Creche â Apoio para a educação e cuidado dos seus filhos atĂ© 7 anos.
AuxĂlio Material Escolar â Um incentivo para a educação dos seus filhos atĂ© 11 anos e 11 meses.
Vale Transporte â Facilitamos sua locomoção com transporte pĂșblico coletivo.
FĂ©rias FlexĂveis â DivisĂŁo das fĂ©rias em atĂ© trĂȘs perĂodos, para melhor planejamento pessoal.
Licença Pet â Adotou um pet? VocĂȘ ganha 2 dias de folga para curtir esse novo membro da famĂlia.
Licença Maternidade Estendida â AlĂ©m dos 120 dias da lei, escolha entre mais 30 dias integrais ou 60 dias meio perĂodo.
Licença Paternidade Estendida â O papai tambĂ©m tem mais tempo para curtir esse momento, com 5 dias extras alĂ©m dos previstos em lei.
AuxĂlio Falecimento â Um suporte financeiro mensal por um ano aos dependentes legais do colaborador que faleceu.
AuxĂlio Funeral â Apoio para despesas em momentos difĂceis.
Licença Luto â Mais 3 dias Ășteis de licença, alĂ©m dos previstos em lei, para momentos de despedida de pais, filhos, irmĂŁos ou cĂŽnjuge.
Uniforme â Conforto, identidade e orgulho de vestir a nossa marca.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.