Scherer Autopeças: seu lugar para CRESCER
Benefícios:
- Plano de saúde: subsídio de até 85% a partir do 3º mês (também para dependentes)
- Cartão VA / VR - Subsídio de 80%.
- Premiação por cumprimento de metas e resultados.
- Vale-transporte.
- Política de autodesenvolvimento: Incentivo para cursos de graduação, pós ,mestrado e idiomas.
- Totalpass: Acesso às melhores academias do Brasil e diversos estúdios (SmartFit, Bio Ritmo e mais), para você manter o foco na sua saúde física e mental.
- Desconto Exclusivo em Peças: Aqui na Scherer, nossos colaboradores têm condições especiais e descontos exclusivos na compra de autopeças.
- Licença maternidade estendida.
- Licença paternidade estendida.
- Cesta natalidade para celebrar a chegada do(a) filho(a) - R$ 700,00 em produtos para o bebê + cesta básica no momento do nascimento.
- Seguro de vida em grupo - cobertura até 48 salários ao ano.
- Auxílio funeral até R$ 10.000,00 e cesta básica por 12 meses.
- Benefício de amparo à saúde para doenças graves - indenização de até 10salários em doenças graves.
- Bem-estar no dia a dia:
- Credencial SESC: lazer, educação, cultura e saúde na sua rotina.
- Parceria SESI para utilização dos serviços disponíveis.
- Scherer Academy - plataforma oficial de desenvolvimento e treinamento.
- Plataforma LEADS - plataforma de treinamento dedicada ao setor de lubrificantes.
- Incentivo para cursos de graduação, pós, mestrado e idiomas.
- Carreira estruturada e oportunidades reais de crescimento.
- Acompanhamento profissional com avaliações de desempenho frequentes.
- Programa Indique Scherer: bônus por indicação de futuros colaboradores.
- Premiação por cumprimento de metas e resultados.
- Brindes e presentes em datas especiais.
- Pesquisa de clima organizacional contínua e anônima, reforçando respeito, colaboração, credibilidade e preocupação na manutenção de um excelente local para se trabalhar.
A Scherer Autopeças é certificada como Great Place to Work ,reforçando nosso compromisso com um ambiente de trabalho positivo, ético e de desenvolvimento contínuo.
Sobre a vaga:
Estamos em busca de um(a) profissional altamente estratégico(a), com sólida experiência comercial e forte capacidade de liderança técnica para atuar como Vendedor V. A posição é responsável por conduzir negociações de alta complexidade, desenvolver estratégias comerciais, fortalecer relacionamentos com clientes estratégicos e contribuir diretamente para o crescimento e posicionamento da empresa no mercado.
Requisitos
- Ensino Técnico ou Superior completo;
- Ampla experiência na área comercial e gestão estratégica de clientes;
- Conhecimento avançado em técnicas de vendas, negociação e planejamento comercial;
- Domínio de indicadores, sistemas comerciais e análise de mercado;
- Conhecimento aprofundado do mercado e dos produtos comercializados;
- Excelente comunicação, visão estratégica e foco em resultados;
- Capacidade de tomada de decisão e atuação consultiva.
- Possuir experiência com autopeças.
Diferenciais
- Experiência com grandes contas e negociações estratégicas;
- Vivência em desenvolvimento de estratégias comerciais e expansão de negócios;
- Perfil de liderança, influência e desenvolvimento de equipes;
Principais Atividades
- Realizar negociações consultivas e estratégicas com foco em rentabilidade e crescimento sustentável;
- Gerenciar e desenvolver carteiras estratégicas de clientes;
- Prospectar novas oportunidades de negócios e fortalecer o posicionamento da empresa no mercado;
- Realizar visitas estratégicas e manter relacionamento próximo com clientes-chave;
- Monitorar indicadores comerciais e desenvolver planos de ação para atingimento de metas;
- Analisar tendências de mercado e práticas da concorrência, propondo estratégias e melhorias comerciais;
- Orientar clientes sobre produtos, serviços e processos da empresa, garantindo excelência no atendimento;
- Compartilhar conhecimento técnico e comercial, contribuindo para o desenvolvimento da equipe e fortalecimento das estratégias de vendas.