Vendedor Interno de Autopeças

SCHERER SA COMERCIO DE AUTOPECAS

Lages

In loco

BRL 20.000 - 29.000

Tempo pieno

14 giorni+

Una candidatura completa in un minuto

Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.

Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Plano de saúde
Vale-transporte
Desconto em peças
Scherer Academy
Seguro de vida em grupo
Auxílio funeral

Descrizione del lavoro

A SCHERER SA COMERCIO DE AUTOPECAS está buscando profissionais para atuar em vendas consultivas, com foco no relacionamento com clientes e na rentabilidade do negócio, fortalecendo nossa rede de parcerias.

Além de um ambiente de crescimento, a empresa oferece planos de saúde com subsídio, vale-transporte, desconto em peças, programas de desenvolvimento como Scherer Academy, e apoio à educação e à família.

Competenze

  • Ensino médio completo.
  • Experiência de até 6 meses em vendas.
  • Conhecimentos em informática: editor de textos, planilhas, apresentações e internet.

Mansioni

  • Atuar em vendas consultivas, com foco no relacionamento com clientes.
  • Contribuir para a rentabilidade da rede de parcerias por meio de soluções.

Conoscenze

Vendas
Relacionamento com clientes
Informática básica

Formazione

Ensino Médio completo

Strumenti

Editor de textos
Planilhas
Apresentações
Internet

Descrizione del lavoro

Scherer Autopeças: seu lugar para CRESCER

Se você busca crescer em um ambiente colaborativo, com oportunidades reais de

Benefícios que fazem diferença na sua jornada:
Benefícios que realmente transformam:
  • Cuidado com a saúde: Subsídio de até 85% no plano de saúde do titular (após 90 dias) e opção de adesão para seus dependentes com condições facilitadas.
  • VA / VR - Subsídio de 80%.
  • Premiação por cumprimento de metas e resultados.
  • Vale-transporte.
  • Política de autodesenvolvimento: Incentivo para cursos de graduação, pós, mestrado e idiomas.
  • Totalpass: Acesso às melhores academias do Brasil e diversos estúdios (Smart Fit, Bio Ritmo e mais), para você manter o foco na sua saúde física e mental.
  • Desconto Exclusivo em Peças: Aqui na Scherer, nossos colaboradores têm condições especiais e descontos exclusivos na compra de autopeças.
Apoio total à sua família:
  • Licença maternidade estendida.
  • Licença paternidade estendida.
  • Cesta natalidade para celebrar a chegada do(a) filho(a) - R$ 700,00 em produtos + cesta básica no momento do nascimento.
  • Seguro de vida em grupo - cobertura até 48 salários ao ano.
  • Auxílio funeral até R$ 10.000,00 e cesta básica por 12 meses.
  • Benefício de amparo à saúde para doenças graves - indenização de até 10 salários em doenças graves.
Bem-estar no dia a dia:
  • Credencial SESC: lazer, educação, cultura e saúde na sua rotina.
  • Parceria SESI para utilização dos serviços disponíveis.
Desenvolvimento de verdade:
  • Scherer Academy - plataforma oficial de desenvolvimento e treinamento.
  • Plataforma LEADS - plataforma de treinamento dedicada ao setor de lubrificantes.
  • Incentivo para cursos de graduação, pós, mestrado e idiomas.
  • Carreira estruturada e oportunidades reais de crescimento.
  • Acompanhamento profissional com avaliações de desempenho frequentes.
Reconhecimento que motiva:
  • Programa Indique Scherer: bônus por indicação de futuros colaboradores.
  • Premiação por cumprimento de metas e resultados.
  • Brindes e presentes em datas especiais.
Ambiente de confiança e respeito:

Pesquisa de clima organizacional contínua e anônima, reforçando respeito, colaboração, credibilidade e preocupação na manutenção de um excelente local para se trabalhar.A Scherer Autopeças é certificada como Great Place to Work, reforçando nosso compromisso com um ambiente de trabalho positivo, ético e de desenvolvimento contínuo.

Requisitos:
  • Ensino Médio completo.
  • Experiência mínima de até 6 meses na área de vendas.
  • Conhecimentos em informática (editor de textos, planilhas, apresentações e internet).
Diferenciais:
  • Experiência no mercado de autopeças.
Principais atividades:

Atuar em vendas consultivas, com foco em relacionamento, sustentabilidade e rentabilidade do negócio, oferecendo soluções que gerem valor aos clientes e fortaleçam nossa rede de parcerias.

Etapas do processo seletivo:
  • Triagem de currículo
  • Testes de mapeamento de perfil (online)
  • Entrevista com RH
  • Entrevista com gestor
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