Supervisor Operacional de Serviços

Colégio Marista Aguas Claras; Águas Claras; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

O Colégio Marista Aguas Claras está em busca de um Supervisor de Manutenção para liderar a equipe responsável por serviços gerais. O profissional será responsável por garantir a organização e qualidade das atividades, otimizar procedimentos e supervisionar colaboradores, mantendo a segurança e eficiência no ambiente escolar. O candidato ideal deve ter formação em Administração ou Engenharia e experiência em gestão de equipes.

Qualificações

• Formação em Administração ou Engenharia.
• Experiência em supervisão de equipe é valorizada.
• Conhecimentos sobre segurança do trabalho são essenciais.

Responsabilidades

• Supervisionar a equipe de manutenção e serviços gerais.
• Otimizar serviços e elaborar procedimentos operacionais.
• Participar do recrutamento e seleção de novos colaboradores.

Conhecimentos

Supervisão de equipe

Otimização de serviços

Gestão de conflitos

Capacitação de funcionários

Segurança do trabalho

Formação académica

Tecnólogo e/ou Graduado em Administração

Graduação em Engenharia

Descrição da oferta de emprego

Horário: 44 h/s semanais
Modalidade: Presencial
Descrição:

• Supervisionar o time sob sua responsabilidade, no que diz respeito aos serviços de manutenção geral e serviços gerais, em conformidade aos prazos, qualidade e custos estabelecidos.
• Otimizar a performance dos serviços, mediante a atualização e elaboração de procedimentos operacionais de manutenção (padrões e instruções de trabalho), propondo ainda ações de segurança do trabalho preventivas e corretivas.
• Garantir a execução das atividades contempladas no escopo, advindas de solicitações de clientes ou cronograma, orientando os colaboradores sobre a correta execução das atividades para que sejam desempenhadas de forma correta e organizada.
• Participar do recrutamento e seleção de novos colaboradores, auxiliando o setor de RH na escolha dos melhores candidatos para o setor.
• Resolver questões de RH dos colaboradores do núcleo, como controle de ponto, organização de férias, rescisões.
• Administrar equipe, gerindo conflitos e promovendo ações de capacitação e motivação, visando a diminuição da rotatividade do quadro.
• Manter o estoque de suprimentos de materiais em dia, garantindo que os colaboradores consigam desempenhar as atividades diariamente, realizando interface com a área de compras, para garantir a disponibilidade de material.
• Orientar os colaboradores sobre a correta utilização dos equipamentos e materiais, garantindo a melhor utilização dos recursos disponibilizados pela instituição.
• Garantir a segurança dos colaboradores, controlando a utilização dos EPI’s, visando o menor risco aos mesmos no desempenho de suas funções e diminuindo acidentes aos colaboradores e custos à instituição.
• Identificar os locais a serem trabalhados pelos colaboradores, vistoriando as unidades, evitando que os clientes precisem apontar os serviços a serem executados.
• Atuar como apoio técnico no que concerne a soluções necessárias para as atividades relacionadas às áreas.

Requisitos:

Tecnólogo e/ou Graduado em Administração, Engenharia ou áreas afins.