Supervisor de projetos de folha de SAP Payroll

Hubclub Go; São Paulo; Híbrido; BRL 180 000 - 240 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Mercado Livre está buscando profissional para liderar projetos de SAP Payroll e gestão de equipes no Brasil. O papel envolve implantação, configuração, automação de processos e integração entre SAP HR/Payroll e sistemas conectados, com foco em eficiência e conformidade.

Requisitos incluem formação superior em áreas relevantes, fluência em espanhol e português, e experiência prática com SAP HCM/ECP/SAP SuccessFactors. Ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento.

Qualificações

• Formação superior em Tecnologia, RH ou área relacionada e fluência em espanhol e português.
• Experiência sólida em gestão de equipes e implantação/configuração SAP ECC/ECP Payroll.
• Conhecimento de processos de RH: remuneração, benefícios e folha de pagamento.
• Experiência com SAP HCM: criação de empresas/filiais e manutenção de SAP Brasil/México/Argentina/Colômbia/Chile/Uruguai.
• Experiência em automação de processos e integrações SAP SuccessFactors com SAP ECP.

Responsabilidades

• Liderar projetos no SAP Employee Central Payroll/SAP Payroll para negócio em crescimento.
• Gerenciar projetos com clientes internos e stakeholders, garantindo entrega no prazo e orçamento.
• Gestão de equipe SAP Payroll (consultores internos e externos); gestão de fornecedores e equipe externa.
• Planejamento orçamentário anual e acompanhamento mensal, gestão de ordens de compra, recebimento de faturas e pagamento.
• Identificação de melhorias de SAP payroll, sistemas e processos do People e criação de roadmap para automação.

Conhecimentos

Gestão de equipes

SAP Employee Central Payroll

SAP Payroll Brasil

SAP HCM

Integrações SAP

Formação académica

Formação superior em Tecnologia/RH

Ferramentas

SAP ECC

SAP SuccessFactors

Descrição da oferta de emprego

No Mercado Livre estamos democratizando o comércio, o dinheiro e os pagamentos na América Latina.

Em Administração e Finanças, gerenciamos um negócio que cresce com taxas de dois dígitos, tomando decisões de investimento e administração do crescimento de todas as unidades de negócios, que têm impacto em nosso bottom line. Como empresa pública, apresentamos nossos balanços trimestrais na NASDAQ, cumprindo todos os padrões exigidos. Nossa equipe interdisciplinar é formada por profissionais que colaboram em funções que vão de Planning & Reporting, Impostos, Compras, Sistemas administrativos até Office Management & Facilities. Assumimos riscos de forma inteligente, o que nos permite entregar resultados aos nossos acionistas.

Temos um desafio para as pessoas que:

• Vibram energia empreendedora: são movidas pela curiosidade, nunca desistem e estão focadas em superar seus próprios limites.
• Dão o máximo, porque adoram trabalhar com compromisso e dedicação.
• Encaram as mudanças como oportunidades e aprendem com seus erros.
• A excelência e a execução são primordiais na sua forma de fazer as coisas.
• Promovem o bom clima, a alegria e a diversão.
• Sabem como construir com outras pessoas e desfrutam trabalhando em equipe.

Imagine você empreendendo projetos desafiadores, dinâmicos e inovadores,

e sendo responsável por:

• Liderar projetos no Employee Central Payroll/SAP Payroll para um negócio em constante crescimento.
• Gerenciar projetos de forma autônoma com os clientes internos e stakeholders, garantindo a entrega no prazo e dentro do orçamento
• Gestão de equipe SAP Payroll (consultores internos e externos); gestão de fornecedores e equipe externa.
• Planejamento orçamentário anual e acompanhamento mensal, gestão de órdenes de compra, recebimento de Facturas e acompanhamento até o pagamento
• Identificação de melhorias de SAP payroll, sistemas e processos do People e criação de roadmap para projetos para automatização de processos.

Requisitos:

• Possuir formação superior completa em Tecnologia, Recursos Humanos ou carreiras relacionadas e dominar os idiomas espanhol e português.
• Ter Sólida experiência em gestão de equipes e experiência com projetos de implantação e configuração do SAP Employee Central Payroll / SAP Payroll / SAP Payroll Brasil
• Contar com conhecimento dos processos e subprocessos da área de Recursos Humanos, entre eles: Remuneração e Benefícios, Administração de Pessoal e Folha de Pagamentos
• Experiencia sobre configuração SAP HCM: criação de empresas, filiais, folha SAP Brasil, Mexico, Argentina, Colombia, Chile y Uruguay, criação e configuração de regras e esquemas, implementação de SAP Notes e projetos de atualização do pacote de suporte e da SAP, depuração do código-fonte padrão e cliente, além de configuração, atualização e manutenção da eSocial é considerado desejável.
• Ter trabalhado em projetos de automação de processos, construindo especificações funcionais, e em integrações entre SAP SuccessFactors e SAP ECP com tecnologia Point-To-Point, SAP ECC Business Integration Builder, e SAP ECP com outros sistemas, como interfaces de programação de aplicativos e serviços web.

Nós lhe propomos:

• Ser parte de uma empresa com espírito empreendedor, na qual adoramos pensar grande e em longo prazo.
• Ser protagonista de seu desenvolvimento em um ambiente de oportunidades, aprendizagem, crescimento, expansão e projetos desafiadores.
• Compartilhar e aprender em equipe, com excelentes profissionais e especialistas.
• Um excelente clima de trabalho, com todo o necessário para você viver uma grande experiência.