Supervisor(a) de Vendas - São Paulo SP

BRF S.A.; São Paulo; Presencial; BRL 40.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma gigante no setor de alimentos está em busca de um Supervisor de Vendas para liderar uma equipe dinâmica em São Paulo. Este papel crucial envolve gerenciar o desempenho da equipe, implementar estratégias para atingir metas e garantir um atendimento excepcional ao cliente. Se você é um líder motivado, com habilidades em análise de KPIs e resolução de problemas, esta é uma oportunidade imperdível para fazer parte de uma empresa que valoriza a excelência e a inovação. Venha contribuir para o sucesso de uma marca reconhecida no mercado!

Qualificações

• Experiência em gestão de equipes de vendas e análise de desempenho.
• Capacidade de implementar planos de ação e corrigir desvios.

Responsabilidades

• Gerenciar equipe de vendas e garantir o cumprimento das políticas.
• Analisar KPIs e propor ações corretivas para melhorar resultados.

Conhecimentos

Gestão de equipe

Análise de KPIs

Resolução de problemas

Treinamento de equipe

Formação académica

Graduação em Administração ou áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Pesquise nossas vagas e venha fazer parte dessa gigante de alimentos!

Supervisor(a) de Vendas - São Paulo SP

São Paulo, São Paulo, BR, 04794-000

Na BRF, produzimos alimentos de alta qualidade através de um processo ágil, simples e eficiente. Se você deseja fazer parte da nossa equipe, não perca essa oportunidade.

Descrição do Cargo

• Gerenciar os planos de consequência do seu time, corrigindo desvios de comportamento e/ou recuperando a performance, através de medidas disciplinares ou planos de recuperação para evitar desligamentos.
• Realizar substituições de membros do seu time, seguindo os processos estabelecidos.
• Gerenciar as movimentações da equipe (méritos e promoções), respeitando o orçamento, quadro de funcionários aprovado e políticas vigentes.
• Executar planos de ação na sua área, monitorando os resultados.
• Compartilhar conhecimentos por meio de treinamentos.
• Supervisionar uma equipe de vendas, orientando no atendimento a clientes novos e existentes, garantindo o entendimento e cumprimento das políticas e processos, além de apoiar na resolução de problemas relacionados a faturamento, envio, entrega e reclamações.
• Desdobrar as metas para a equipe, apoiando com estratégias para alcançar os resultados operacionais.
• Gerenciar o orçamento e despesas, analisando desvios e propondo ações corretivas para manter os gastos dentro do planejamento e atingir os resultados esperados.
• Analisar KPIs de vendas, identificando desvios e propondo ações corretivas, além de acompanhar os planos de ação e resultados.