SUPERVISOR(A) DE PRODUÇÃO

Muffato Foods; Cambé; On-site; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

A Muffato Foods procura um(a) Supervisor(a) de Produção para liderar a gestão dos processos da indústria, promovendo eficiência, qualidade e controle de custos.

Você coordenará lideranças, desenvolverá equipes e implementará melhorias para assegurar produção segura, organizada e alinhada aos padrões da empresa, com foco em metas e resultados.

Qualifications

• Experiência consolidada em supervisão ou gestão de produção, preferencialmente em indústria alimentícia.
• Conhecimento em gestão de processos industriais, PCP e controle de custos.
• Capacidade de liderar equipes, planejar e melhorar processos com foco em resultados.

Responsibilities

• Gerenciar custos da produção, acompanhar indicadores e desvios, e planejar ações para metas.
• Supervisionar líderes de setor, orientar decisões operacionais e alinhar equipes aos objetivos da indústria.
• Coordenar o planejamento diário de produção, assegurar volumes, prazos e padrões.
• Identificar gargalos, propor melhorias para reduzir desperdícios e aumentar a produtividade.
• Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho, avaliando resultados e ações corretivas.

Skills

Liderança de equipes

Gestão de produção

Análise de custos

PCP / planejamento

Melhoria contínua

Tomada de decisão

Comunicação

Negociação

Education

Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Administração ou áreas correlatas

Tools

Excel

Job description

Descrição sumária

O Grupo Muffato está em busca de um(a) Supervisor(a) de Produção para atuar na gestão e no acompanhamento dos processos produtivos de sua indústria, garantindo o cumprimento do planejamento, das metas de produtividade, dos padrões de qualidade e dos custos estabelecidos.

O grande desafio desta posição é assegurar a eficiência de toda a cadeia produtiva, coordenando lideranças, desenvolvendo equipes e promovendo melhorias contínuas nos processos, de forma a garantir uma produção segura, organizada e alinhada aos padrões da empresa.

Buscamos um profissional com experiência em gestão industrial, visão estratégica, capacidade analítica e habilidade para liderar pessoas, tomar decisões e conduzir resultados.

Descrição geral do cargo

• Gerenciar os custos da produção, acompanhando e analisando os indicadores de desempenho e os relatórios de custos, comparando os valores orçados e realizados, identificando desvios e estabelecendo planos de ação para garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
• Supervisionar e orientar os líderes de setor, direcionando as decisões operacionais, acompanhando os desafios da rotina produtiva e garantindo o alinhamento das equipes aos objetivos da indústria.
• Coordenar e acompanhar a execução do planejamento diário de produção, assegurando o cumprimento dos volumes, prazos, padrões operacionais e mix de produtos estabelecidos.
• Gerenciar a cadeia produtiva da indústria, monitorando todas as etapas dos processos e identificando oportunidades de melhoria para otimizar recursos, reduzir desperdícios e aumentar a produtividade.
• Analisar os processos produtivos, identificando falhas, gargalos e oportunidades de otimização, utilizando ferramentas de gestão, análise de causas e solução de problemas.
• Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho da produção, avaliando resultados e estabelecendo estratégias para corrigir desvios e melhorar continuamente a eficiência operacional.
• Planejar e conduzir reuniões periódicas com as lideranças, promovendo o alinhamento das atividades, a análise dos resultados, a definição de prioridades e o acompanhamento dos planos de ação.
• Realizar a gestão de pessoas, acompanhando o desempenho das equipes, desenvolvendo lideranças, identificando necessidades de capacitação e promovendo um ambiente de trabalho produtivo e colaborativo.
• Garantir o cumprimento dos procedimentos operacionais, das normas de segurança dos alimentos e dos padrões de qualidade estabelecidos pela empresa e pela legislação vigente.
• Orientar e fiscalizar as equipes quanto ao cumprimento das normas de higiene, boas práticas de fabricação, políticas de acesso às áreas produtivas e utilização adequada dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).
• Assegurar a organização, limpeza e conservação dos ambientes produtivos, equipamentos e utensílios, garantindo condições adequadas para a execução das atividades.
• Acompanhar a utilização de matérias-primas, insumos, equipamentos e mão de obra, buscando maior eficiência na aplicação dos recursos disponíveis.
• Atuar de forma integrada com as demais áreas da indústria, garantindo o fluxo adequado das informações e a continuidade dos processos produtivos.
• Propor e implementar melhorias nos processos, procedimentos e rotinas de trabalho, estimulando a inovação, a padronização e a busca por melhores resultados.

Conhecimentos específicos

• Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Engenharia de Alimentos, Administração, Tecnologia de Alimentos ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em supervisão ou gestão de produção, preferencialmente em indústria alimentícia.
• Conhecimento em gestão de processos industriais, planejamento e controle da produção (PCP).
• Experiência em gestão de custos, produtividade e indicadores de desempenho industrial.
• Conhecimento em ferramentas de análise de causas e solução de problemas, como PDCA, 5W2H, Diagrama de Ishikawa e ferramentas estatísticas.
• Conhecimento em gestão, desenvolvimento e acompanhamento de equipes e lideranças.
• Conhecimento em boas práticas de fabricação, segurança dos alimentos e normas de higiene industrial.
• Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel.

Habilidades

• Capacidade de liderança, gestão e desenvolvimento de pessoas.
• Visão sistêmica e estratégica dos processos produtivos.
• Capacidade analítica para interpretação de indicadores e identificação de oportunidades de melhoria.
• Tomada de decisão com objetividade, agilidade e assertividade.
• Planejamento, organização e gestão de prioridades.
• Comunicação clara, capacidade de negociação e habilidade para conduzir reuniões.
• Atenção concentrada e capacidade de acompanhar simultaneamente diferentes processos.
• Raciocínio lógico, pensamento crítico e capacidade de resolução de problemas.
• Capacidade de trabalhar com metas e administrar situações de pressão.

Atitudes e competências comportamentais

• Liderança e influência: conduzir equipes e lideranças com direcionamento, clareza e foco nos resultados.
• Proatividade: antecipar problemas, identificar oportunidades e agir preventivamente diante dos desafios da operação.
• Comprometimento: demonstrar responsabilidade com as metas, os processos e os resultados da indústria.
• Resiliência: manter o equilíbrio e a capacidade de decisão diante de situações adversas e demandas operacionais.
• Flexibilidade: adaptar-se às mudanças e às necessidades do processo produtivo.
• Senso crítico: avaliar situações com discernimento, identificando riscos e propondo soluções adequadas.
• Inovação e melhoria contínua: buscar novas alternativas para otimizar processos, reduzir custos e elevar a produtividade.
• Organização: manter processos, rotinas, cronogramas e controles estruturados, garantindo a eficiência operacional.
• Persistência: acompanhar a execução dos planos de ação até a obtenção dos resultados esperados.

Competências essenciais

• Aprendizado contínuo: buscar constantemente a atualização de conhecimentos e o desenvolvimento de habilidades relacionadas aos processos industriais, tecnologias e práticas de gestão.
• Atenção concentrada: manter o foco e a capacidade de observação durante o acompanhamento das atividades produtivas, identificando possíveis desvios e situações que possam comprometer a operação.
• Organização e planejamento: estruturar processos, rotinas, cronogramas e controles, garantindo o cumprimento do planejamento e o atendimento ao mix de produção da unidade.
• Comprometimento com resultados: atuar de forma responsável e consistente no cumprimento das metas de produtividade, qualidade, custos e eficiência, assegurando a execução das responsabilidades inerentes ao cargo.