Subgerente - Authentic Feet Shopping Morumbi

Grupo Afeet; São Paulo; On-site; BRL 36,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale transporte

Vale refeição

Escala 6x1

Premiação conforme metas

Job summary

Grupo Afeet, referência no varejo de moda lifestyle esportivo, busca Subgerente para apoiar a gerência na condução estratégica e operacional da loja, com foco em performance, organização e engajamento do time.

Você atuará como elo entre liderança e operação, garantindo a execução da jornada de atendimento, treinamento da equipe, controle de escalas e estoque, além de participar ativamente de inventários e ações de fidelização.

Qualifications

• Experiência prévia em varejo, preferencialmente liderança.
• Conhecimento em gestão de equipes e rotinas operacionais de loja.
• Habilidade no uso de ferramentas de controle (planilhas, sistemas de vendas e estoque).
• Boa comunicação, proatividade e foco em resultados.

Responsibilities

• Apoiar a gerência na gestão da loja e atingir metas e KPIs.
• Acompanhar e apoiar o desempenho da equipe, com foco em capacitação e padrões.
• Aplicar a jornada de atendimento, com foco na ativação digital e fidelização.
• Participar do Start diário e liderar a equipe na ausência do gerente.
• Gerenciar escalas, banco de horas e planejamento de horários.
• Contribuir com o controle de estoque, transferência e otimização do mix.
• Participar de inventários e rotinas de perdas.
• Realizar feedbacks e planos de melhoria com a equipe.

Skills

Liderança de equipe

Comunicação

Proatividade

Foco em resultados

Education

Ensino médio completo

Tools

Planilhas (Excel)

Sistemas de vendas/estoque

Job description

Se você gosta de estar em contato com o universo da moda voltado para o lifestyle esportivo, venha fazer parte do nosso grupo!

Buscamos pessoas com experiência como Subgerente para Apoiar a gerência na condução estratégica e operacional da loja, contribuindo ativamente para o atingimento de metas, desenvolvimento da equipe e excelência na experiência do cliente. Atua como elo entre liderança e operação, garantindo a execução dos processos, a aplicação da jornada de atendimento e o alinhamento diário do time com foco em performance, organização e engajamento.

Responsabilidades e atribuições

• Apoiar a gerência na gestão da loja, contribuindo para o atingimento de metas e indicadores (KPIs).
• Acompanhar e apoiar o desempenho da equipe diariamente, garantindo capacitação contínua e atuação conforme os padrões estabelecidos.
• Aplicar e orientar a equipe na jornada de atendimento ao cliente, com foco na ativação digital e fidelização.
• Participar ativamente do Start diário com a equipe e, na ausência do gerente, liderar a condução do time.
• Assegurar a aplicação correta das escalas, revezamentos e controle de banco de horas conforme planejamento elaborado pela gerência.
• Oferecer suporte à análise de estoque, cobertura de grades e necessidades de transferência, contribuindo com sugestões para otimização do mix.
• Participar ativamente dos processos de inventário e rotinas de controle de perdas.
• Realizar feedbacks contínuos à equipe, apoiar no desenvolvimento individual e sugerir planos de ação à gerência com base em oportunidades identificadas.

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo (desejável superior em andamento em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins).
• Experiência prévia em varejo, preferencialmente em funções de liderança.
• Conhecimento em gestão de equipes e rotinas operacionais de loja.
• Habilidade no uso de ferramentas de controle (planilhas, sistemas de vendas e estoque).
• Boa comunicação, proatividade e foco em resultados.

Informações adicionais

• Vale transporte
• Vale refeição
• Escala 6x1
• Premiação conforme atingimento de metas e indicadores de resultado