Consultor Interno - Mundial Pneus

Match Sales; Fortaleza; Presencial; BRL 50 000 - 84 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Fixo PJ

Variável

Resumo da oferta

Uma empresa de engenharia está em busca de um(a) SDR/BDR para atuar na prospecção ativa de clientes, qualificando oportunidades para a equipe de vendas. O candidato ideal deve ter experiência em vendas, boa comunicação e capacidade de organização. O trabalho será presencial em Fortaleza, com um horário de segunda a sexta. Remuneração inclui salário fixo e variável, com chances de crescimento na carreira comercial.

Qualificações

• Experiência prévia como SDR/BDR, Inside Sales ou prospecção/comercial.
• Boa comunicação e habilidade de relacionamento em vendas.
• Organização e disciplina para prospecção e gestão de pipeline.
• Facilidade para aprender aspectos técnicos do serviço.

Responsabilidades

• Prospectar ativamente empresas e contatos estratégicos.
• Qualificar oportunidades e gerar reuniões qualificadas para sócios.
• Estruturar e manter o CRM garantindo previsibilidade e organização.
• Acompanhar e reportar indicadores de performance.
• Estruturar e manter o CRM, garantindo previsibilidade do pipeline.
• Acompanhar indicadores de contatos, respostas, reuniões e oportunidades.
• Apoiar a construção do setor comercial do zero com rotinas e prazos.

Conhecimentos

Comunicação

Relacionamento

Organização

Disciplina

Descrição da oferta de emprego

A Dutos Engenharia (engenharia elétrica) está iniciando a estruturação do seu setor comercial e busca um(a) SDR/BDR para ser a linha de frente na prospecção ativa, qualificação e geração de oportunidades.

Responsabilidades e atribuições

• Prospectar ativamente empresas e contatos estratégicos (foco inicial em engenharia elétrica), usando estratégias de Outbound e Inbound (LinkedIn, WhatsApp, e-mail, telefone e networking);
• Realizar o primeiro contato, entender o cenário do lead e identificar dor, contexto e aderência;
• Qualificar oportunidades (perfil, potencial, timing e necessidade) e gerar reuniões qualificadas para os sócios (closers);
• Implementar e executar, na prática, as ações do playbook comercial (ex.: LinkedIn, indique e ganhe, rotinas de cadência, organização do funil);
• Estruturar e manter o CRM (processo, cadastros, etapas e histórico), garantindo previsibilidade e organização;
• Acompanhar e reportar indicadores (contatos/dia, respostas, reuniões agendadas, reuniões realizadas, oportunidades geradas);
• Apoiar a construção do setor comercial do zero, cobrando rotinas, prazos e alinhamentos internos para o processo girar.

Requisitos

• Experiência prévia como SDR/BDR, Inside Sales ou prospecção/comercial;
• Boa comunicação e habilidade de relacionamento (abordagem, follow-up e condução do primeiro contato);
• Organização e disciplina para rotina de prospecção e gestão de pipeline;
• Facilidade para aprender aspectos técnicos do serviço;

Diferenciais

• Ter atuado com vendas/prospecção em segmentos técnicos (engenharia, energia, indústria, serviços B2B);
• Familiaridade com metodologias de qualificação (SPIN, BANT ou similares);
• Experiência implantando CRM/processo comercial do zero.

Comportamentos esperados

• Perfil comunicativo, organizado e comprometido;
• Senso de responsabilidade e autonomia (vaga de estruturação);
• Mão na massa e consistência de execução;
• Vontade real de crescer e construir carreira na área comercial (visão de evolução para closer).

Modelo de Trabalho

• Presencial
• Segunda a quinta – 8h às 18h | Sexta – 8h às 17h

Remuneração

• Fixo (PJ)
• Variável