SDR - Sales Development

OUT; Agudos; Híbrido; BRL 33 480 - 55 800; Tempo integral

Resumo da oferta

A empresa OUT está em busca de um(a) SDR para atuar na geração e desenvolvimento de leads estratégicos. O profissional será responsável pelo contato inicial com potenciais clientes e pela qualificação de oportunidades.

O candidato ideal deve ter experiência em SDR, comunicação eficaz e ser proativo. Oferecemos contrato PJ e modelo de atuação presencial ou híbrido, com remuneração a combinar.

Qualificações

• Experiência prévia em SDR, pré-vendas ou prospecção comercial.
• Facilidade com ferramentas digitais e CRM.
• Perfil resiliente e orientado a metas.

Responsabilidades

• Prospectar leads através de canais estratégicos.
• Realizar contato ativo via telefone, WhatsApp, e‑mail e LinkedIn.
• Agendar reuniões para executivos comerciais.

Conhecimentos

Comunicação verbal e escrita

Organização

Proatividade

Capacidade de persuasão

Ferramentas

CRM

Ferramentas digitais

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um(a) SDR para atuar na geração, qualificação e desenvolvimento de leads estratégicos para a área comercial da empresa. O profissional será responsável pelo primeiro contato com potenciais clientes, qualificação de oportunidades e agendamento de reuniões para o time de vendas.

Principais Responsabilidades

• Prospectar leads através de canais estratégicos;
• Realizar contato ativo via telefone, WhatsApp, e‑mail e LinkedIn;
• Qualificar oportunidades conforme perfil ideal de cliente;
• Agendar reuniões para executivos comerciais;
• Alimentar e atualizar CRM;
• Organizar pipeline de prospecção;
• Acompanhar métricas e indicadores comerciais;
• Realizar follow-up com leads em andamento;
• Apoiar campanhas comerciais e ações estratégicas de captação.

Requisitos

• Experiência prévia em SDR, pré‑vendas ou prospecção comercial;
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Perfil comunicativo, organizado e proativo;
• Facilidade com ferramentas digitais e CRM;
• Capacidade de organização e acompanhamento de processos;
• Perfil resiliente e orientado a metas.

Diferenciais

• Experiência no segmento de engenharia, arquitetura ou construção civil;
• Conhecimento em CRM comercial;
• Experiência com prospecção B2B;
• Vivência com vendas consultivas.

Competências Comportamentais

• Boa comunicação;
• Organização;
• Proatividade;
• Capacidade de persuasão;
• Perfil comercial;
• Gestão de rotina e prioridades.

Modelo de atuação

• Contrato PJ
• Formato: Presencial / Híbrido
• Local: São Paulo – SP
• Remuneração: Fixo a combinar + variável por performance